Daicel Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Daicel es Yoshimi Ogawa , nombrado en Jun 2019, tiene una permanencia de 5.5 años. compensación anual total es ¥140.00M, compuesta por 50% salario y 50% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.058% de las acciones de la empresa, por valor de ¥215.10M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5.5 años y 4.5 años, respectivamente.
Información clave
Yoshimi Ogawa
Chief Executive Officer (CEO)
JP¥140.0m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 50.0% |
| Permanencia del CEO | 5.5yrs |
| Participación del CEO | 0.06% |
| Permanencia media de la dirección | 5.5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.5yrs |
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Mar 05Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | JP¥58b |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | JP¥57b |
| Mar 31 2024 | JP¥140m | JP¥70m | JP¥56b |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | JP¥55b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | JP¥48b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | JP¥47b |
| Mar 31 2023 | JP¥113m | JP¥68m | JP¥41b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD895.30K) de Yoshimi está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado JP ($USD850.54K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Yoshimi ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Yoshimi Ogawa (64 yo)
5.5yrs
Permanencia
JP¥140,000,000
Compensación
Mr. Yoshimi Ogawa has been President, Chief Executive Officer of Daicel Corporation since June 2019. He had been Senior Managing Executive Officer at Daicel Corporation., since June 2017 until 2019. Mr. Og...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 5.5yrs | JP¥140.00m | 0.058% ¥ 215.1m | |
| Managing Executive Officer | 5.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior Managing Executive Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Senior Managing Executive Officer | 5.5yrs | sin datos | 0.028% ¥ 104.8m | |
| Senior Managing Executive Officer | no data | sin datos | 0.029% ¥ 106.2m | |
| Managing Executive Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Managing Executive Officer | no data | sin datos | 0.019% ¥ 70.8m | |
| Executive officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Executive Officer & Head of Responsible Care | no data | sin datos | sin datos | |
| Executive Officer & Head of Customer Center | no data | sin datos | sin datos | |
| Executive officer & Head of Engineering Center | no data | sin datos | sin datos | |
| Senior Managing Executive Officer & Director | no data | sin datos | 0.015% ¥ 54.5m |
5.5yrs
Permanencia media
63yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 4202 es experimentado (5.5 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 13.5yrs | JP¥140.00m | 0.058% ¥ 215.1m | |
| Senior Managing Executive Officer | 4.5yrs | sin datos | 0.028% ¥ 104.8m | |
| Senior Managing Executive Officer | 5.5yrs | sin datos | 0.029% ¥ 106.2m | |
| Senior Managing Executive Officer & Director | less than a year | sin datos | 0.015% ¥ 54.5m | |
| Independent Outside Director | 4.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Chairman | 5.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Outside Director | 1.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Standing Audit & Supervisory Board Member | 1.5yrs | sin datos | 0.0085% ¥ 31.3m | |
| Outside Audit & Supervisory Board Member | 6.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent External Director | 6.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Outside Audit & Supervisory Board Member | 2.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Outside Director | 2.5yrs | sin datos | sin datos |
4.5yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 4202 se considera experimentada (4.5 años de antigüedad promedio).
Análisis de la empresa y estado de los datos financieros
| Datos | Última actualización (huso horario UTC) |
|---|---|
| Análisis de la empresa | 2024/12/21 16:21 |
| Precio de las acciones al final del día | 2024/12/20 00:00 |
| Beneficios | 2024/09/30 |
| Ingresos anuales | 2024/03/31 |
Fuentes de datos
Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.
| Paquete | Datos | Marco temporal | Ejemplo Fuente EE.UU. * |
|---|---|---|---|
| Finanzas de la empresa | 10 años |
| |
| Estimaciones del consenso de analistas | +3 años |
|
|
| Precios de mercado | 30 años |
| |
| Propiedad | 10 años |
| |
| Gestión | 10 años |
| |
| Principales avances | 10 años |
|
* ejemplo para los valores estadounidenses, para los no estadounidenses se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.
A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Obtenga más información aquí.
Modelo de análisis y copo de nieve
Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.
Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.
Métricas industriales y sectoriales
Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en .
Fuentes analistas
Daicel Corporation está cubierta por 21 analistas. 9 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.
| Analista | Institución |
|---|---|
| Mikiya Yamada | Barclays |
| Takashi Enomoto | BofA Global Research |
| Sze Tee | CGS International |