Lantronix マネジメント
マネジメント 基準チェック /04
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主要情報
Saleel Awsare
最高経営責任者
US$6.3m
報酬総額
CEO給与比率 | 4.8% |
CEO在任期間 | less than a year |
CEOの所有権 | 0.4% |
経営陣の平均在職期間 | less than a year |
取締役会の平均在任期間 | less than a year |
経営陣の近況
Recent updates
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Aug 10CEO報酬分析
日付 | 総報酬 | 給与 | 会社業績 |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$5m |
Jun 30 2024 | US$6m | US$298k | -US$5m |
報酬と市場: Saleelの 総報酬 ($USD 6.27M ) は、 US市場 ($USD 645.01K ) の同規模の企業の平均を上回っています。
報酬と収益: Saleelの報酬と会社の業績を比較するにはデータが不十分です。
CEO(最高経営責任者
Saleel Awsare (59 yo)
less than a year
在職期間
US$6,273,783
報酬
Mr. Saleel Awsare serves as President, Chief Executive Officer and Director at Lantronix Inc. since November 20, 2023. He served as Senior Vice President at Synaptics Incorporated since July 2020 until Nov...
リーダーシップ・チーム
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
President | less than a year | US$6.27m | 0.40% $ 402.3k | |
Vice President of Worldwide Sales | less than a year | US$901.28k | データなし | |
Chief Strategy Officer | less than a year | US$1.10m | 0% $ 0 | |
Vice President of Engineering | no data | US$723.57k | 0.17% $ 171.3k | |
Interim CFO & Chief Accounting Officer | less than a year | データなし | 0.19% $ 190.3k | |
Senior Manager of Marketing Communications | no data | データなし | データなし | |
Head of Americas Sales | 6.3yrs | データなし | データなし | |
VP of Business Affairs & Corporate Secretary | no data | データなし | データなし | |
Executive Assistant | no data | データなし | データなし |
0.7yrs
平均在職期間
59yo
平均年齢
経験豊富な経営陣: LTRXの経営陣は 経験豊富 とはみなされません ( 0.7年の平均在職年数)。これは新しいチームを示唆しています。
取締役
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
President | less than a year | US$6.27m | 0.40% $ 402.3k | |
Independent Director | 13.9yrs | US$137.60k | 0.42% $ 423.0k | |
Chairman of Advisory Board | 3yrs | US$54.16k | 0.41% $ 410.8k | |
Independent Director | 1.3yrs | US$139.69k | 0.18% $ 179.0k | |
Independent Director | no data | データなし | データなし | |
Independent Director | no data | データなし | データなし | |
Independent Director | less than a year | US$89.15k | 0.058% $ 57.7k |
1.0yrs
平均在職期間
61yo
平均年齢
経験豊富なボード: LTRXの 取締役会 は 経験豊富 ではない ( 1年の平均在任期間) ため、新しい取締役会が必要であると考えられます。