NEXTAGE マネジメント
マネジメント 基準チェック /34
NEXTAGEの CEO はSeiji Hirotaで、 Sep2023年に任命され、 の在任期間は 1.25年です。 の年間総報酬は¥ 130.00Mで、 89.2%給与と10.8%のボーナス(会社の株式とオプションを含む)で構成されています。 は、会社の株式の37.46%を直接所有しており、その価値は¥ 39.38B 。経営陣と取締役会の平均在任期間はそれぞれ2.9年と9.6年です。
主要情報
Seiji Hirota
最高経営責任者
JP¥130.0m
報酬総額
CEO給与比率 | 89.2% |
CEO在任期間 | 1.3yrs |
CEOの所有権 | 37.5% |
経営陣の平均在職期間 | 2.9yrs |
取締役会の平均在任期間 | 9.6yrs |
経営陣の近況
Recent updates
NEXTAGE (TSE:3186) Is Increasing Its Dividend To ¥33.00
Nov 27Take Care Before Jumping Onto NEXTAGE Co., Ltd. (TSE:3186) Even Though It's 26% Cheaper
Oct 27Earnings Update: Here's Why Analysts Just Lifted Their NEXTAGE Co., Ltd. (TSE:3186) Price Target To JP¥3,123
Oct 10NEXTAGE's (TSE:3186) Shareholders Will Receive A Bigger Dividend Than Last Year
Sep 26Estimating The Fair Value Of NEXTAGE Co., Ltd. (TSE:3186)
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Aug 06NEXTAGE (TSE:3186) Is Increasing Its Dividend To ¥33.00
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Jul 05NEXTAGE (TSE:3186) Is Increasing Its Dividend To ¥33.00
Jul 04Is NEXTAGE (TSE:3186) Using Too Much Debt?
Jun 08NEXTAGE Co., Ltd. Recorded A 8.0% Miss On Revenue: Analysts Are Revisiting Their Models
Apr 03NEXTAGE Co., Ltd. (TSE:3186) Looks Just Right With A 26% Price Jump
Mar 19These 4 Measures Indicate That NEXTAGE (TSE:3186) Is Using Debt Extensively
Mar 01CEO報酬分析
日付 | 総報酬 | 給与 | 会社業績 |
---|---|---|---|
Aug 31 2024 | n/a | n/a | JP¥8b |
May 31 2024 | n/a | n/a | JP¥11b |
Feb 29 2024 | n/a | n/a | JP¥12b |
Nov 30 2023 | JP¥130m | JP¥116m | JP¥12b |
報酬と市場: Seijiの 総報酬 ($USD 831.35K ) は、 JP市場 ($USD 901.70K ) の同様の規模の企業の平均とほぼ同じです。
報酬と収益: Seijiの報酬と会社の業績を比較するにはデータが不十分です。
CEO(最高経営責任者
Seiji Hirota (51 yo)
1.3yrs
在職期間
JP¥130,000,000
報酬
Mr. Seiji Hirota has been the Chairman of NEXTAGE Co., Ltd. since February 2022 and has been its Representative Director since February 2010 and is Founder and serves as its President from September 2023....
リーダーシップ・チーム
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
Founder | 1.3yrs | JP¥130.00m | 37.46% ¥ 39.4b | |
Senior Managing Executive Officer | 2.9yrs | データなし | データなし | |
Managing Executive Officer | 2.9yrs | データなし | データなし | |
Executive Officer & Director | 2.8yrs | データなし | 0.078% ¥ 81.5m | |
Senior Managing Executive Officer | 2.9yrs | データなし | データなし |
2.9yrs
平均在職期間
46yo
平均年齢
経験豊富な経営陣: 3186の経営陣は 経験豊富 であると考えられます ( 2.9年の平均在職年数)。
取締役
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
Founder | 14.8yrs | JP¥130.00m | 37.46% ¥ 39.4b | |
Executive Officer & Director | 2.8yrs | データなし | 0.078% ¥ 81.5m | |
Outside Audit & Supervisory Board Member | 12.3yrs | データなし | データなし | |
Independent Outside Director | 3.8yrs | データなし | データなし | |
Outside Audit & Supervisory Board Member | 14.7yrs | データなし | データなし | |
Independent External Director | 9.6yrs | データなし | 0.015% ¥ 15.7m | |
Audit & Supervisory Board Member | 3.8yrs | データなし | 0.39% ¥ 407.4m |
9.6yrs
平均在職期間
55yo
平均年齢
経験豊富なボード: 3186の 取締役会 は 経験豊富 であると考えられます ( 9.6年の平均在任期間)。
企業分析と財務データの現状
データ | 最終更新日(UTC時間) |
---|---|
企業分析 | 2024/12/21 19:48 |
終値 | 2024/12/20 00:00 |
収益 | 2024/08/31 |
年間収益 | 2023/11/30 |
データソース
企業分析に使用したデータはS&P Global Market Intelligence LLC のものです。本レポートを作成するための分析モデルでは、以下のデータを使用しています。データは正規化されているため、ソースが利用可能になるまでに時間がかかる場合があります。
パッケージ | データ | タイムフレーム | 米国ソース例 |
---|---|---|---|
会社財務 | 10年 |
| |
アナリストのコンセンサス予想 | +プラス3年 |
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市場価格 | 30年 |
| |
所有権 | 10年 |
| |
マネジメント | 10年 |
| |
主な進展 | 10年 |
|
* 米国証券を例とし、非米国証券については同等の規制書式と情報源を使用。
特に断りのない限り、すべての財務データは1年ごとの期間に基づいていますが、四半期ごとに更新されます。これは、TTM(Trailing Twelve Month)またはLTM(Last Twelve Month)データとして知られています。詳細はこちら
分析モデルとスノーフレーク
このレポートの作成に使用した分析モデルの詳細は、Githubページでご覧いただけます。また、レポートの使用方法に関するガイドや、Youtubeでのチュートリアルもご用意しています。
シンプリー・ウォールストリート分析モデルを設計・構築した世界トップクラスのチームについてご紹介します。
業界およびセクターの指標
私たちの業界とセクションの指標は、Simply Wall Stによって6時間ごとに計算されます。
アナリスト筋
NEXTAGE Co., Ltd. 7 これらのアナリストのうち、弊社レポートのインプットとして使用した売上高または利益の予想を提出したのは、 。アナリストの投稿は一日中更新されます。12
アナリスト | 機関 |
---|---|
Michael Jon Allen | Azabu Research |
Kentaro Hosoda | BofA Global Research |
Yumiko Kai | Ichiyoshi Research Institute Inc. |