CStone Pharmaceuticals Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de CStone Pharmaceuticals es Jason Yang , nombrado en Aug 2022, tiene una permanencia de 2.25 años. compensación anual total es CN¥57.81M, compuesta por 8.3% salario y 91.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.29% de las acciones de la empresa, por valor de HK$32.40M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2 años y 5.7 años, respectivamente.
Información clave
Jason Yang
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥57.8m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 8.3% |
Permanencia del CEO | 2.3yrs |
Participación del CEO | 1.3% |
Permanencia media de la dirección | 2yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.7yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
There's No Escaping CStone Pharmaceuticals' (HKG:2616) Muted Revenues Despite A 29% Share Price Rise
Oct 04Improved Revenues Required Before CStone Pharmaceuticals (HKG:2616) Stock's 27% Jump Looks Justified
May 12Lacklustre Performance Is Driving CStone Pharmaceuticals' (HKG:2616) 28% Price Drop
Mar 04Benign Growth For CStone Pharmaceuticals (HKG:2616) Underpins Stock's 25% Plummet
Jan 18The Market Doesn't Like What It Sees From CStone Pharmaceuticals' (HKG:2616) Revenues Yet As Shares Tumble 26%
Oct 04Is CStone Pharmaceuticals (HKG:2616) A Risky Investment?
Oct 03Is CStone Pharmaceuticals (HKG:2616) A Risky Investment?
Oct 20Is CStone Pharmaceuticals (HKG:2616) Using Too Much Debt?
Dec 17Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -CN¥142m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -CN¥255m |
Dec 31 2023 | CN¥58m | CN¥5m | -CN¥367m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥559m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥750m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CN¥827m |
Dec 31 2022 | CN¥62m | CN¥3m | -CN¥903m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Jason($USD7.98M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD390.12K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Jason ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Jason Yang (60 yo)
2.3yrs
Permanencia
CN¥57,808,000
Compensación
Dr. Jianxin Yang, M.D., Ph D., also known as Jason, serves as President of R&D of CStone Pharmaceuticals since 2024 and was its Senior Vice President and Chief Medical Officer December 2016 until 2024. He...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, President of R&D and Executive Director | 2.3yrs | CN¥57.81m | 1.29% HK$ 32.9m | |
CFO & Joint Company Secretary | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
Senior VP & Chief Operating Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
Senior VP & Chief Scientific Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Chief Commercial & Strategic Officer | 3.5yrs | sin datos | sin datos | |
Senior Vice President of Product Development | 3.5yrs | sin datos | sin datos | |
Joint Company Secretary | less than a year | sin datos | sin datos |
2.0yrs
Permanencia media
49yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 2616 se considera experimentado (2 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, President of R&D and Executive Director | no data | CN¥57.81m | 1.29% HK$ 32.9m | |
Member of Scientific Advisory Board | 5.7yrs | sin datos | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 5.8yrs | CN¥282.00k | sin datos | |
Non-Executive Director | 4yrs | sin datos | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 5.8yrs | CN¥711.00k | sin datos | |
Non Executive Director | 2.9yrs | CN¥415.00k | sin datos | |
Member of Scientific Advisory Board | 5.4yrs | sin datos | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 5.8yrs | CN¥282.00k | sin datos | |
Non-Executive Chairman | 8.9yrs | sin datos | sin datos | |
Non-Executive Director | 3.3yrs | sin datos | 0.072% HK$ 1.8m |
5.7yrs
Permanencia media
61yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 2616 se considera experimentada (5.7 años de antigüedad promedio).