Hong Kong Johnson Holdings Temettüler ve Geri Alımlar
Temettü kriter kontrolleri 2/6
Hong Kong Johnson Holdings kazançlarla iyi bir şekilde karşılanan, 2.47% cari getiriye sahip, temettü ödeyen bir şirkettir.
Anahtar bilgiler
2.5%
Temettü verimi
n/a
Geri Alım Getirisi
| Toplam Hissedar Getirisi | n/a |
| Gelecekteki Temettü Verimi | n/a |
| Temettü Büyümesi | -32.2% |
| Bir sonraki temettü ödeme tarihi | n/a |
| Eski temettü tarihi | n/a |
| Hisse başına temettü | HK$0.0094 |
| Ödeme oranı | 28% |
Son temettü ve geri alım güncellemeleri
Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Will Pay A Smaller Dividend Than Last Year
Sep 11
Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Is Reducing Its Dividend To HK$0.0122
Aug 28Hong Kong Johnson Holdings' (HKG:1955) Dividend Is Being Reduced To HK$0.0122
Jul 28Recent updates
Hong Kong Johnson Holdings Co., Ltd. (HKG:1955) Shares May Have Slumped 26% But Getting In Cheap Is Still Unlikely
Dec 02Does Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Have A Healthy Balance Sheet?
Oct 01Risks Still Elevated At These Prices As Hong Kong Johnson Holdings Co., Ltd. (HKG:1955) Shares Dive 32%
Aug 21Hong Kong Johnson Holdings' (HKG:1955) Shareholders Have More To Worry About Than Only Soft Earnings
Aug 06Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Could Be Struggling To Allocate Capital
May 23Hong Kong Johnson Holdings Co., Ltd. (HKG:1955) Stock Rockets 30% As Investors Are Less Pessimistic Than Expected
Mar 13Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Could Easily Take On More Debt
Mar 12The Returns On Capital At Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Don't Inspire Confidence
Nov 10Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Will Pay A Smaller Dividend Than Last Year
Sep 11Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Is Reducing Its Dividend To HK$0.0122
Aug 28Hong Kong Johnson Holdings' (HKG:1955) Dividend Is Being Reduced To HK$0.0122
Jul 28Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Has Announced That Its Dividend Will Be Reduced To HK$0.0122
Jul 02Some Investors May Be Worried About Hong Kong Johnson Holdings' (HKG:1955) Returns On Capital
Mar 23Market Cool On Hong Kong Johnson Holdings Co., Ltd.'s (HKG:1955) Earnings
Oct 11Hong Kong Johnson Holdings' (HKG:1955) Dividend Will Be Reduced To HK$0.05
Sep 05Hong Kong Johnson Holdings' (HKG:1955) Dividend Will Be Reduced To HK$0.05
Jul 18Hong Kong Johnson Holdings' (HKG:1955) Shareholders Will Receive A Smaller Dividend Than Last Year
Jul 03Capital Investment Trends At Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Look Strong
Dec 28Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Will Be Hoping To Turn Its Returns On Capital Around
Jul 05Our Take On The Returns On Capital At Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955)
Mar 04Is Hong Kong Johnson Holdings Co., Ltd.'s (HKG:1955) 25% ROE Better Than Average?
Feb 06
Hong Kong Johnson Holdings's (HKG:1955) Earnings Are Growing But Is There More To The Story?
Jan 16Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955) Seems To Use Debt Quite Sensibly
Dec 20Should We Be Excited About The Trends Of Returns At Hong Kong Johnson Holdings (HKG:1955)?
Nov 19Ödemelerde İstikrar ve Büyüme
Temettü verilerini getirme
İstikrarlı Temettü: 1955 10 yıldan az bir süredir temettü ödüyor ve bu süre zarfında ödemeler dalgalı oldu.
Büyüyen Temettü: 1955 yalnızca 4 yıldır temettü ödüyor ve o zamandan beri ödemeler düştü.
Piyasaya Karşı Temettü Getirisi
| Hong Kong Johnson Holdings Piyasaya Karşı Temettü Getirisi |
|---|
| Segment | Temettü Verimi |
|---|---|
| Şirket (1955) | 2.5% |
| Pazarın Alt %25'i (HK) | 3.3% |
| Pazarın En İyi %25'i (HK) | 8.1% |
| Sektör Ortalaması (Commercial Services) | 5.8% |
| Analist tahmini (1955) (3 yıla kadar) | n/a |
Önemli Temettü: 1955 şirketinin temettüsü ( 2.47% ), Hong Kong pazarındaki temettü ödeyenlerin en alttaki %25'ine ( 3.28% ) kıyasla dikkate değer değil.
Yüksek Temettü: 1955 'in temettüsü ( 2.47% ), Hong Kong piyasasındaki temettü ödeyenlerin en üst %25'ine ( 8.08% ) kıyasla düşüktür.
Hissedarlara Ödenen Kazanç
Kazanç Kapsamı: Oldukça düşük ödeme oranı ( 27.9% ) ile 1955 'un temettü ödemeleri kazançlarla oldukça iyi bir şekilde karşılanıyor.
Hissedarlara Nakit Ödeme
Nakit Akışı Kapsamı: Düşük nakit ödeme oranı ( 15.1% ) sayesinde 1955 'un temettü ödemeleri nakit akışları tarafından iyi bir şekilde karşılanmaktadır.
Güçlü temettü ödeyen şirketleri keşfedin
Şirket Analizi ve Finansal Veri Durumu
| Veri | Son Güncelleme (UTC saati) |
|---|---|
| Şirket Analizi | 2025/01/10 21:59 |
| Gün Sonu Hisse Fiyatı | 2025/01/10 00:00 |
| Kazançlar | 2024/09/30 |
| Yıllık Kazançlar | 2024/03/31 |
Veri Kaynakları
Şirket analizimizde kullanılan veriler S&P Global Market Intelligence LLC'den alınmıştır. Bu raporu oluşturmak için analiz modelimizde aşağıdaki veriler kullanılmıştır. Veriler normalize edilmiştir, bu da kaynağın mevcut olmasından kaynaklanan bir gecikmeye neden olabilir.
| Paket | Veri | Zaman Çerçevesi | Örnek ABD Kaynağı * |
|---|---|---|---|
| Şirket Finansalları | 10 yıl |
| |
| Analist Konsensüs Tahminleri | +3 yıl |
|
|
| Piyasa Fiyatları | 30 yıl |
| |
| Sahiplik | 10 yıl |
| |
| Yönetim | 10 yıl |
| |
| Önemli Gelişmeler | 10 yıl |
|
* ABD menkul kıymetleri için örnek, ABD dışı için eşdeğer düzenleyici formlar ve kaynaklar kullanılır.
Belirtilmediği sürece tüm finansal veriler yıllık bir döneme dayanmaktadır ancak üç ayda bir güncellenmektedir. Bu, İzleyen On İki Ay (TTM) veya Son On İki Ay (LTM) Verileri olarak bilinir. Buradan daha fazla bilgi edinin.
Analiz Modeli ve Kar Tanesi
Bu raporu oluşturmak için kullanılan analiz modelinin ayrıntıları Github sayfamızda mevcuttur, ayrıca raporlarımızın nasıl kullanılacağına dair kılavuzlarımız ve Youtube'da eğitimlerimiz bulunmaktadır.
Simply Wall St analiz modelini tasarlayan ve oluşturan dünya standartlarındaki ekip hakkında bilgi edinin.
Endüstri ve Sektör Metrikleri
Sektör ve bölüm metriklerimiz Simply Wall St tarafından her 6 saatte bir hesaplanmaktadır, sürecimizin ayrıntıları 'da mevcuttur.
Analist Kaynakları
Hong Kong Johnson Holdings Co., Ltd. 0 Bu analistlerden 0, raporumuzun girdisi olarak kullanılan gelir veya kazanç tahminlerini sunmuştur. Analistlerin gönderimleri gün boyunca güncellenmektedir.
| Analist | Kurum |
|---|