EPS Creative Health Technology Group Gestion
Gestion contrôle des critères 1/4
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Informations clés
Tatsuji Shimada
Directeur général
HK$84.0k
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 100.0% |
| Durée du mandat du directeur général | less than a year |
| Propriété du PDG | n/a |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | less than a year |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | less than a year |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
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Dec 17Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | HK$84k | HK$84k | -HK$22m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Tatsuji ($USD 10.80K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché Hong Kong ($USD 235.95K ).
Rémunération et revenus: Données insuffisantes pour comparer la rémunération de Tatsuji avec les performances de l'entreprise.
PDG
Tatsuji Shimada (62 yo)
less than a year
Titularisation
HK$84,000
Compensation
Mr. Tatsuji Shimada is CEO & Executive Chairman of EPS Creative Health Technology Group Limited from November 01, 2023. He is Managing Corporate Officer of EPS Holdings, Inc. from 2022. He was Senior Corpo...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Chairman | less than a year | HK$84.00k | pas de données | |
| CFO & Executive Director | less than a year | HK$182.00k | pas de données | |
| MD, COO & Executive Director | 2.3yrs | HK$357.00k | pas de données | |
| Chief Strategy Officer & Executive Director | less than a year | HK$25.00k | pas de données | |
| Company Secretary & Executive Director | 3.4yrs | HK$1.22m | pas de données |
1.0yrs
Durée moyenne de l'emploi
59yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de 3860 n'est pas considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 1 ans), ce qui suggère une nouvelle équipe.
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Chairman | less than a year | HK$84.00k | pas de données | |
| CFO & Executive Director | 2.3yrs | HK$182.00k | pas de données | |
| MD, COO & Executive Director | 2.3yrs | HK$357.00k | pas de données | |
| Chief Strategy Officer & Executive Director | less than a year | HK$25.00k | pas de données | |
| Company Secretary & Executive Director | less than a year | HK$1.22m | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | 3.4yrs | HK$120.00k | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | 3.3yrs | HK$120.00k | pas de données | |
| Independent Director | less than a year | pas de données | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | HK$55.00k | pas de données | |
| Non-Executive Director | less than a year | HK$24.00k | pas de données | |
| Non-Executive Director | less than a year | HK$25.00k | pas de données |
1.0yrs
Durée moyenne de l'emploi
59yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la 3860 n'est pas considéré comme expérimenté ( 1 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.