我们认为 Palantir Technologies Inc. (NYSE:PLTR) 首席执行官的薪酬看起来很公平的原因是

重要见解

• Palantir Technologies 年度股东大会将于 6 月 5 日召开
• 110 万美元的薪酬是首席执行官亚历克斯-卡普总薪酬的一部分
• 总薪酬比行业平均水平低 79
• 过去三年， Palantir 科技公司的每股收益增长了 104% ，过去三年，股东的总损失为 14

Palantir Technologies 公司（NYSE:PLTR）近来的表现相当低迷，股东们可能想知道首席执行官亚历克斯-卡普（Alex Karp）打算如何应对。 在 6 月 5 日举行的下一次股东大会上，他们将有机会行使投票权，影响公司的未来发展方向。 从长远来看，制定与股东利益一致的适当高管薪酬也是影响公司业绩的一种方式。 从我们收集的数据来看，我们认为首席执行官的薪酬是适当的。

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亚历克斯-卡普的总薪酬与业内其他公司相比如何？

我们的数据显示，Palantir Technologies 公司的市值为 470 亿美元，截至 2023 年 12 月的 CEO 年度总薪酬为 350 万美元。 值得注意的是，这比前一年减少了 36%。 虽然本分析侧重于薪酬总额，但值得注意的是，薪酬部分的价值较低，仅为 110 万美元。

通过比较美国软件行业中市值超过 80 亿美元的同类公司，我们发现首席执行官薪酬总额的中位数为 1700 万美元。 换句话说，Palantir Technologies 首席执行官的薪酬低于行业中位数。 更重要的是，亚历克斯-卡普以自己的名义持有该公司价值 12 亿美元的股份，这表明他们在游戏中拥有大量股份。

组件	2023	2022	比例（2023 年）
薪资	110 万美元	110 万美元	31%
其他	240 万美元	440 万美元	69%
补偿总额	350 万美元	550 万美元	100%

从行业层面来看，薪酬总额中约 16% 为工资，84% 为其他薪酬。 与整个行业相比，Palantir Technologies 支付的薪酬中薪金所占比例较高。 值得注意的是，向非薪金薪酬倾斜表明总薪酬与公司业绩挂钩。

Palantir Technologies Inc.

过去三年，Palantir Technologies Inc. 的每股收益（EPS）每年增长 104%。 其收入在过去一年中增长了 18%。

股东们会很高兴地知道，该公司在过去几年中不断自我完善。 这种可观的收入同比增长通常出现在健康成长的企业中。 历史业绩有时可以作为下一步发展的良好指标，但如果你想窥探公司的未来，你可能会对这个免费的可视化分析师预测感兴趣。

Palantir Technologies Inc.是一项好投资吗？

由于股东在三年内损失了约 14%，一些 Palantir Technologies Inc. 这表明，该公司向首席执行官支付过高的薪酬是不明智的。

最后...

尽管最近每股收益增长强劲，但股价表现却不尽如人意，这表明除了基本面因素外，可能还有其他因素在推动股价。 即将召开的股东大会将为股东提供机会，提出他们的担忧，并评估董事会的判断和决策是否符合他们的期望。

首席执行官的薪酬是需要关注的一个重要方面，但投资者也需要密切关注与企业业绩相关的其他问题。 我们经过研究，发现了Palantir Technologies 公司的一个警示信号，投资者应该对此加以关注。

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