Primerica, Inc. (NYSE:PRI) CEO'su İşte Bu Nedenle Zammı Hak Edebilir

Temel Bilgiler

• Primerica 8 Mayıs'ta Yıllık Genel Kurul Toplantısına Ev Sahipliği Yapacak
• CEO Glenn Williams'ın toplam maaşı 600,0 bin ABD Dolarıdır
• Genel ücret sektör ortalamasının %48 altındadır
• Primerica'nın EPS'si son üç yılda %20 büyürken , son üç yıldaki toplam hissedar getirisi %36 oldu

Hissedarlar, Primerica, Inc.(NYSE:PRI) için son zamanlarda elde edilen etkileyici sonuçlardan ve CEO Glenn Williams'ın kilit bir rol oynamasından memnun olacaklardır. Hissedarlar 8 Mayıs'ta yapılacak Genel Kurul toplantısında yönetim kurulunun şirket sonuçlarını değerlendirmesini dinleme, gelecek stratejisini tartışma ve yönetici ücretleri gibi kararlarda oy kullanma şansına sahip olacaklar. Burada CEO ücretlerinin neden uygun olduğunu düşündüğümüzü gösterecek ve ücret artışı konusunu tartışacağız.

Primerica için son analizimize bakın

Glenn Williams'ın Toplam Tazminatı Sektördeki Diğer Şirketlerle Nasıl Karşılaştırılır?

Verilerimize göre, Primerica, Inc. 7,4 milyar ABD doları piyasa değerine sahiptir ve CEO'suna Aralık 2023'e kadar olan yıl boyunca 4,2 milyon ABD doları değerinde toplam yıllık tazminat ödemiştir. Bu rakamın bir önceki yıla göre %13'lük bir düşüş göstermesi dikkat çekicidir. Bu analiz toplam tazminata odaklanırken, maaş kısmının 600 bin ABD doları değerinde daha düşük olduğunu kabul etmek gerekir.

Amerikan Sigorta sektöründe piyasa değeri 4,0 milyar ABD Doları ile 12 milyar ABD Doları arasında olan benzer büyüklükteki şirketleri incelediğimizde, bu grubun medyan CEO toplam ücretinin 8,0 milyon ABD Doları olduğunu keşfettik. Buna göre Primerica, CEO'suna sektör medyanının altında ödeme yapmaktadır. Dahası, Glenn Williams ayrıca doğrudan kendi adına 11 milyon ABD Doları değerinde Primerica hissesine sahiptir, bu da bize şirkette önemli bir kişisel hisseye sahip olduğunu göstermektedir.

Bileşen	2023	2022	Oran (2023)
Maaş	600 bin ABD Doları	700 bin ABD Doları	14%
Diğer	3,6 milyon ABD$	4,1 milyon ABD$	86%
Toplam Tazminat	4,2 milyon ABD$	4,8 milyon ABD$	100%

Sektör düzeyinde, toplam tazminatın kabaca %14'ü maaşı ve %86'sı diğer ücretleri temsil etmektedir. Toplam tazminatın nasıl belirlendiği konusunda bir farklılık olsa da Primerica, maaşın belirlenmesi açısından aşağı yukarı piyasayı yansıtmaktadır. Maaş dışı ücretlere yönelmenin, toplam ücretin şirketin performansına bağlı olduğunu gösterdiğini belirtmek önemlidir.

Primerica, Inc.'in Büyümesi

Primerica, Inc. şirketinin hisse başına kazancı (EPS) son üç yılda yıllık %20 artmıştır. Son bir yıl içinde geliri %3,5 artmıştır.

Hissedarlar, şirketin son birkaç yılda kendini geliştirdiğini bilmekten memnuniyet duyacaktır. Sağlıklı iş koşullarıyla tutarlı olduğu için gelirin kuzeye doğru ilerlediğini görmek güzel. Bir an için mevcut formdan uzaklaşarak, analistlerin gelecek için ne beklediklerine dair bu ücretsiz görsel tasviri kontrol etmek önemli olabilir.

Primerica, Inc. İyi Bir Yatırım Oldu mu?

Üç yıl boyunca %36'lık toplam hissedar getirisinin çoğu Primerica, Inc. hissedarının yüzünü güldüreceğini düşünüyoruz. Bu güçlü performans, bazı hissedarların CEO'ya bu büyüklükteki bir şirket için normalden daha fazla ödeme yapılmasına aldırış etmediği anlamına gelebilir.

Sonuç olarak...

Şirketin iyi performansı göz önüne alındığında, CEO'nun ücretlendirme politikası hissedarların Genel Kurul'daki ana odak noktası olmayabilir. Aslında, işletmenin geleceğini etkileyebilecek stratejik kararlar, uzun vadeli beklentilerini belirlemelerine yardımcı olacağından yatırımcılar için çok daha ilginç bir konu olabilir.

CEO tazminatı performans üzerinde büyük bir etkiye sahip olabilir, ancak bu sadece bir unsurdur. Bu nedenle biraz araştırma yaptık ve Primerica için yatırım yapmadan önce bilmeniz gereken 2 uyarı işareti belirledik.

Muhtemelen, iş kalitesi CEO tazminat seviyelerinden çok daha önemlidir. Bu nedenle, YÜKSEK öz sermaye getirisi ve düşük borcu olan ilginç şirketlerin yer aldığı bu ücretsiz listeye göz atın.

Bu makale hakkında geri bildiriminiz var mı? İçerik hakkında endişeleriniz mi var? Bizimle doğrudan iletişime geçin. Alternatif olarak, editorial-team (at) simplywallst.com adresine e-posta gönderin.

Simply Wall St tarafından hazırlanan bu makale genel niteliktedir. Sadece tarafsız bir metodoloji kullanarak geçmiş verilere ve analist tahminlerine dayalı yorumlar sunmaktayız ve makalelerimiz finansal tavsiye niteliğinde değildir. Herhangi bir hisse senedini almak veya satmak için bir öneri teşkil etmez ve hedeflerinizi veya mali durumunuzu dikkate almaz. Size temel verilere dayanan uzun vadeli odaklı analizler sunmayı amaçlıyoruz. Analizimizin fiyata duyarlı en son şirket duyurularını veya niteliksel materyalleri hesaba katmayabileceğini unutmayın. Simply Wall St'in bahsi geçen hiçbir hisse senedinde pozisyonu bulunmamaktadır.