Hanza Beheer
Beheer criteriumcontroles 4/4
De CEO Hanza is Erik Stenfors, benoemd in Jan2008, heeft een ambtstermijn van 16.83 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt SEK 4.73M, bestaande uit 62.5% salaris en 37.5% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 1.46% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde SEK 45.99M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 7 jaar en 4.7 jaar.
Belangrijke informatie
Erik Stenfors
Algemeen directeur
SEK 4.7m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 62.5% |
Dienstverband CEO | 16.8yrs |
Eigendom CEO | 1.5% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 7yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 4.7yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Earnings Miss: Hanza AB (publ) Missed EPS By 76% And Analysts Are Revising Their Forecasts
Jul 26Is Now The Time To Look At Buying Hanza AB (publ) (STO:HANZA)?
Jul 20Hanza (STO:HANZA) Posted Healthy Earnings But There Are Some Other Factors To Be Aware Of
May 14Earnings Miss: Hanza AB (publ) Missed EPS By 41% And Analysts Are Revising Their Forecasts
May 10The Compensation For Hanza AB (publ)'s (STO:HANZA) CEO Looks Deserved And Here's Why
May 08Hanza (STO:HANZA) Is Increasing Its Dividend To SEK1.20
Apr 25Hanza (STO:HANZA) Has A Pretty Healthy Balance Sheet
Apr 18Hanza (STO:HANZA) Has Announced That It Will Be Increasing Its Dividend To SEK1.20
Apr 05Here's Why We Think Hanza (STO:HANZA) Might Deserve Your Attention Today
May 04Estimating The Intrinsic Value Of Hanza AB (publ) (STO:HANZA)
Apr 17Hanza (STO:HANZA) Is Increasing Its Dividend To SEK0.75
Apr 06Hanza's (STO:HANZA) Dividend Will Be Increased To SEK0.75
Mar 18Hanza's (STO:HANZA) Dividend Will Be Increased To SEK0.75
Feb 17Should You Think About Buying Hanza AB (publ) (STO:HANZA) Now?
Feb 15What Is Hanza AB (publ)'s (STO:HANZA) Share Price Doing?
Oct 05Hanza (STO:HANZA) Shareholders Will Want The ROCE Trajectory To Continue
Sep 02When Should You Buy Hanza AB (publ) (STO:HANZA)?
Jun 15Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | SEK 127m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | SEK 136m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | SEK 189m |
Dec 31 2023 | SEK 5m | SEK 3m | SEK 214m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | SEK 207m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | SEK 184m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | SEK 161m |
Dec 31 2022 | SEK 5m | SEK 3m | SEK 121m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | SEK 106m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | SEK 100m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | SEK 90m |
Dec 31 2021 | SEK 4m | SEK 3m | SEK 80m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | SEK 60m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | SEK 47m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | SEK 1m |
Dec 31 2020 | SEK 3m | SEK 3m | -SEK 1m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -SEK 1m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -SEK 7m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | SEK 21m |
Dec 31 2019 | SEK 3m | SEK 2m | SEK 24m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | SEK 8m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | SEK 18m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | SEK 21m |
Dec 31 2018 | SEK 3m | SEK 2m | SEK 21m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | SEK 32m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | SEK 25m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | SEK 22m |
Dec 31 2017 | SEK 2m | SEK 2m | SEK 16m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 435.42K ) Erik } is ongeveer het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Swedish markt ($USD 460.76K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Erik is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.
CEO
Erik Stenfors (58 yo)
16.8yrs
Tenure
SEK 4,725,000
Compensatie
Mr. Erik Stenfors is Founder of Hanza AB (publ) (formerly known as Hanza Holding AB (publ)) and has been the Chief Executive Officer and President of Hanza AB (publ) (formerly known as Hanza Holding AB (pu...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Founder | 16.8yrs | SEK 4.73m | 1.46% SEK 46.0m | |
Executive VP & CFO | 14.8yrs | geen gegevens | 0.46% SEK 14.4m | |
Senior VP & COO | 7yrs | geen gegevens | 0.10% SEK 3.2m | |
Head of Sales | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Human Resource Manager | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Sourcing and Logistics & Senior VP | 11.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Senior VP & Head of Strategic Projects | 4.6yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Senior VP & Head of Strategic Projects | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Managing Director of Tech Solutions | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Sales Director | no data | geen gegevens | geen gegevens |
7.0yrs
Gemiddelde duur
58.5yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van HANZA is doorgewinterd en ervaren (gemiddelde ambtstermijn van 7 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Independent Director | 7.8yrs | SEK 215.00k | 0.11% SEK 3.6m | |
Chairman | 9.8yrs | SEK 510.00k | 8.23% SEK 259.6m | |
Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Director | 1.5yrs | SEK 155.00k | 0.62% SEK 19.4m |
4.7yrs
Gemiddelde duur
60yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van HANZA wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 4.7 jaar).