Stellantis 관리
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Stellantis CEO는 Carlos Tavares, Jan2021 에 임명되었습니다 의 임기는 3.83 년입니다. 총 연간 보상은 € 36.49M, 5.5% 로 구성됩니다. 5.5% 급여 및 94.5% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 28.11M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.073% 직접 소유합니다. 28.11M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 3.8 년과 3.8 년입니다.
주요 정보
Carlos Tavares
최고 경영자
€36.5m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 5.5% |
| CEO 임기 | 3.8yrs |
| CEO 소유권 | 0.07% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 3.8yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 3.8yrs |
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Jan 18CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | €13b |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | €16b |
| Dec 31 2023 | €36m | €2m | €19b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | €19b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | €20b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | €18b |
| Dec 31 2022 | €23m | €2m | €17b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | €16b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | €15b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | €14b |
| Dec 31 2021 | €19m | €2m | €13b |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | €10b |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | €7b |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | €5b |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | €2b |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | €2b |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | €2b |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | €3b |
| Dec 31 2019 | €8m | €2m | €3b |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | €3b |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | €3b |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | €3b |
| Dec 31 2018 | €8m | €2m | €3b |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | €2b |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | €2b |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | €2b |
| Dec 31 2017 | €7m | €1m | €2b |
보상 대 시장: Carlos 의 총 보상 ($USD 38.42M )은 US 시장( $USD 12.74M ).
보상과 수익: Carlos 의 보상은 작년에 20% 이상 증가한 반면 회사 수익은 20% 이상 감소했습니다.
CEO
Carlos Tavares (66 yo)
3.8yrs
테뉴어
€36,494,025
보상
Mr. Carlos Tavares serves as Chief Executive Officer and Executive Director at Stellantis N.V. since January 17, 2021. He had been the Chairman of the Managing Board and Member of the Managing Board at Ste...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | 3.8yrs | €4.82m | 0.040% $ 15.4m | |
| CEO & Executive Director | 3.8yrs | €36.49m | 0.073% $ 28.1m | |
| CFO & CCO of China | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Engineering & Technology Officer | 3.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Head of Investor Relations | 1.9yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| General Counsel | 3.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Communication & CSR Officer | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Brand Chief Executive Officer of Lancia and Chief Sales & Marketing Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Human Resources & Transformation Officer | 9.2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Operating Officer of China | 17.8yrs | €1.60m | 데이터 없음 | |
| Chief Design Officer (Abarth | 3.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Software Officer | 5.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.8yrs
평균 재임 기간
59yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: STLA 의 관리팀은 경험 ( 3.8 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | 3.8yrs | €4.82m | 0.040% $ 15.4m | |
| CEO & Executive Director | 3.8yrs | €36.49m | 0.073% $ 28.1m | |
| Senior Independent Director | 3.8yrs | €286.92k | 0.00073% $ 280.1k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Vice Chairman of the Board | 3.8yrs | €216.93k | 0.00052% $ 199.5k | |
| Independent Non–Executive Director | 3.8yrs | €225.51k | 0.00034% $ 130.4k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | €245.96k | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | 1.6yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | €234.48k | 0.00041% $ 157.3k | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | 3.8yrs | €200.00k | 0.000030% $ 11.5k |
3.8yrs
평균 재임 기간
66yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: STLA 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 3.8 년)으로 간주됩니다.