CPI Card Group Inc.

NasdaqGM:PMTS Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : US$309.7m

CPI Card Group Gestion

Gestion contrôle des critères 1/4

Le PDG CPI Card Group est John Lowe, nommé en Jan2024, a un mandat de moins d'un an. La rémunération annuelle totale est $ 1.76M, composée du salaire de 28.4% et des bonus 71.6%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.16% des actions de la société, d'une valeur de $ 506.41K. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 1.9 ans et 2.5 ans.

Informations clés

John Lowe

Directeur général

US$1.8m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG28.4%
Durée du mandat du directeur généralless than a year
Propriété du PDG0.2%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction1.9yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration2.5yrs

Mises à jour récentes de la gestion

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Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de John Lowe a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de CPI Card Group?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Sep 30 2024n/an/a

US$15m

Jun 30 2024n/an/a

US$18m

Mar 31 2024n/an/a

US$19m

Dec 31 2023US$2mUS$500k

US$24m

Sep 30 2023n/an/a

US$34m

Jun 30 2023n/an/a

US$42m

Mar 31 2023n/an/a

US$41m

Dec 31 2022US$1mUS$420k

US$37m

Sep 30 2022n/an/a

US$25m

Jun 30 2022n/an/a

US$19m

Mar 31 2022n/an/a

US$20m

Dec 31 2021US$1mUS$373k

US$16m

Sep 30 2021n/an/a

US$23m

Jun 30 2021n/an/a

US$22m

Mar 31 2021n/an/a

US$17m

Dec 31 2020US$1mUS$357k

US$16m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de John ($USD 1.76M ) est dans la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché US ($USD 2.16M ).

Rémunération et revenus: La rémunération de John a augmenté de plus de 20 % tandis que les bénéfices de l'entreprise ont chuté de plus de 20 % au cours de l'année écoulée.


PDG

John Lowe (47 yo)

less than a year

Titularisation

US$1,762,284

Compensation

Mr. John D. Lowe, CFA, CPA, served as Executive Vice President of End-to-End Payment Solutions at CPI Card Group Inc. since December 2022 until January 25, 2024 & serves as it's President & CEO since Janua...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
John Lowe
Presidentless than a yearUS$1.76m0.16%
$ 506.4k
Jeffrey Hochstadt
Chief Financial Officer1.5yrspas de données0.063%
$ 194.9k
Donna Carmignani
Chief Accounting Officer & Controller2.7yrspas de données0.046%
$ 141.7k
Sarah Williams
Chief Technology Officer4.8yrspas de données0.083%
$ 258.3k
Ernesto Boada
Chief Information Officerless than a yearpas de donnéespas de données
Michael Salop
Head of Investor Relationsno datapas de donnéespas de données
Darren Dragovich
Chief Legal & Compliance Officer and Secretaryless than a yearpas de donnéespas de données
Beth Starkey
Chief Marketing Officer3.1yrspas de donnéespas de données
Sonya Vollmer
Chief Human Resources Officer2.8yrspas de données0%
$ 0
Terra Grantham
Senior VP of Financial Planning1.9yrspas de donnéespas de données
Margaret O'Leary
Executive Vice President of Prepaid & Digital Solutions1.9yrspas de données0.12%
$ 373.9k
Toni Thompson
Executive Vice President of Debit & Credit Solutionsless than a yearpas de données0.020%
$ 62.3k

1.9yrs

Durée moyenne de l'emploi

48yo

Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de PMTS n'est pas considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 1.9 ans), ce qui suggère une nouvelle équipe.


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
John Lowe
Presidentless than a yearUS$1.76m0.16%
$ 506.4k
H. Riley
Independent Chair1.5yrsUS$133.02k0.085%
$ 261.7k
Nicholas Peters
Independent Director17.8yrsUS$173.74k0.34%
$ 1.0m
Thomas Furey
Independent Director3.5yrsUS$164.36k0.068%
$ 211.5k
Marc Sheinbaum
Independent Director5yrsUS$178.11k0.10%
$ 319.1k
Valerie Keating
Independent Director6.5yrsUS$174.99k0.24%
$ 733.1k
Ravi Mallela
Independent Directorless than a yearUS$37.82kpas de données
Lisa Oleson
Independent Directorless than a yearpas de donnéespas de données

2.5yrs

Durée moyenne de l'emploi

59yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la PMTS n'est pas considéré comme expérimenté ( 2.5 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.