Lifetime Brands Gestion
Gestion contrôle des critères 2/4
Le PDG Lifetime Brands est Rob Kay, nommé en Mar2018, a un mandat de 7.75 ans. La rémunération annuelle totale est $ 3.91M, composée du salaire de 25.6% et des bonus 74.4%, y compris les actions et options de la société. détient directement 3.38% des actions de la société, d'une valeur de $ 3.11M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 10.1 ans et 7.8 ans.
Informations clés
Rob Kay
Directeur général
US$3.9m
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 25.59% |
| Durée du mandat du directeur général | 7.8yrs |
| Propriété du PDG | 3.4% |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 10.1yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 7.8yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Lifetime Brands, Inc.'s (NASDAQ:LCUT) Price Is Right But Growth Is Lacking After Shares Rocket 32%
Dec 03
Lifetime Brands, Inc. Reported A Surprise Loss, And Analysts Have Updated Their Forecasts
Nov 09Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Is Due To Pay A Dividend Of $0.0425
Oct 18Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Will Pay A Dividend Of $0.0425
Sep 22Lifetime Brands' (NASDAQ:LCUT) Dividend Will Be $0.0425
Aug 17Earnings Release: Here's Why Analysts Cut Their Lifetime Brands, Inc. (NASDAQ:LCUT) Price Target To US$6.00
Aug 10Risks Still Elevated At These Prices As Lifetime Brands, Inc. (NASDAQ:LCUT) Shares Dive 27%
Aug 08Investors Will Want Lifetime Brands' (NASDAQ:LCUT) Growth In ROCE To Persist
Aug 03Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Has Announced A Dividend Of $0.0425
Jun 30Lifetime Brands, Inc. (NASDAQ:LCUT) Stock Rockets 28% As Investors Are Less Pessimistic Than Expected
Jun 11Lifetime Brands, Inc. (NASDAQ:LCUT) Just Reported, And Analysts Assigned A US$6.00 Price Target
May 11Some Shareholders Feeling Restless Over Lifetime Brands, Inc.'s (NASDAQ:LCUT) P/S Ratio
Apr 15Lifetime Brands' (NASDAQ:LCUT) Dividend Will Be $0.0425
Mar 17Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Is Paying Out A Dividend Of $0.0425
Jan 23These 4 Measures Indicate That Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Is Using Debt Extensively
Jan 20There's No Escaping Lifetime Brands, Inc.'s (NASDAQ:LCUT) Muted Revenues
Dec 05Lifetime Brands: Manufacturing Capacity Increases, And Extremely Undervalued
Nov 19Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Is Due To Pay A Dividend Of $0.0425
Oct 31Lifetime Brands: Rising Private Label Trend May Signal Trouble
Oct 03Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Has A Somewhat Strained Balance Sheet
Sep 08Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Is Paying Out A Dividend Of $0.0425
Aug 11Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Will Pay A Dividend Of $0.0425
Jul 11Little Excitement Around Lifetime Brands, Inc.'s (NASDAQ:LCUT) Revenues As Shares Take 27% Pounding
Jul 04Lifetime Brands' (NASDAQ:LCUT) Dividend Will Be $0.0425
Jun 24Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Might Have The Makings Of A Multi-Bagger
Jun 15Analyst Estimates: Here's What Brokers Think Of Lifetime Brands, Inc. (NASDAQ:LCUT) After Its First-Quarter Report
May 12Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Has Announced A Dividend Of $0.0425
Apr 28Is It Time To Consider Buying Lifetime Brands, Inc. (NASDAQ:LCUT)?
Apr 03Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Is Paying Out A Dividend Of $0.0425
Jan 25Lifetime Brands, Inc.'s (NASDAQ:LCUT) 29% Share Price Surge Not Quite Adding Up
Jan 20Lifetime Brands, Inc. (NASDAQ:LCUT) Shares Could Be 29% Below Their Intrinsic Value Estimate
Jan 13Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Is Doing The Right Things To Multiply Its Share Price
Dec 29Lifetime Brands (NASDAQ:LCUT) Is Paying Out A Dividend Of $0.0425
Dec 13Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2025 | n/a | n/a | -US$36m |
| Jun 30 2025 | n/a | n/a | -US$35m |
| Mar 31 2025 | n/a | n/a | -US$13m |
| Dec 31 2024 | US$4m | US$1m | -US$15m |
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$21m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$18m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$6m |
| Dec 31 2023 | US$3m | US$983k | -US$8m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$8m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$18m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$15m |
| Dec 31 2022 | US$4m | US$900k | -US$6m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$10m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$9m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$18m |
| Dec 31 2021 | US$5m | US$884k | US$21m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$37m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$38m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$28m |
| Dec 31 2020 | US$3m | US$763k | -US$3m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$33m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$60m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$68m |
| Dec 31 2019 | US$3m | US$800k | -US$44m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -US$20m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -US$445k |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$5m |
| Dec 31 2018 | US$4m | US$649k | -US$2m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Rob ($USD 3.91M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché US ($USD 577.34K ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Rob a augmenté alors que l'entreprise n'est pas rentable.
PDG
Rob Kay (62 yo)
Mr. Robert Bruce Kay, also known as Rob, has been Chief Executive Officer and Director of Lifetime Brands Inc. since March 2, 2018, and March 1, 2018, respectively. Mr. Kay has served as Chief Executive Of...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 7.8yrs | US$3.91m | 3.38% $ 3.1m | |
| President | 12.5yrs | US$1.86m | 1.91% $ 1.8m | |
| Executive VP | 18.4yrs | US$1.02m | 0.54% $ 498.7k | |
| Head of Investor Relations | no data | pas de données | pas de données | |
| Executive VP | no data | pas de données | pas de données | |
| Executive Vice President of Global Supply Chain | no data | pas de données | pas de données | |
| Executive VP & President of the Kitchenware Division | no data | pas de données | pas de données | |
| Chief Integration Officer | 7.8yrs | pas de données | pas de données | |
| Investor Relations Executive | no data | pas de données | pas de données |
Gestion expérimentée: L'équipe dirigeante de LCUT est chevronnée et expérimentée (10.1 années d'ancienneté moyenne).
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 7.8yrs | US$3.91m | 3.38% $ 3.1m | |
| Chairman of the Board | 58.9yrs | US$230.00k | 5.16% $ 4.7m | |
| Independent Director | 51.9yrs | US$181.00k | 2.85% $ 2.6m | |
| Independent Director | 7.8yrs | US$186.00k | 0.42% $ 383.0k | |
| Independent Director | 7.8yrs | US$181.00k | 0.42% $ 383.0k | |
| Independent Director | 22.3yrs | US$204.00k | 0.57% $ 522.2k | |
| Lead Independent Director | 13.9yrs | US$241.00k | 0.50% $ 460.4k | |
| Independent Director | 5.5yrs | US$188.00k | 0.37% $ 337.6k | |
| Independent Director | 5.9yrs | US$189.00k | 0.37% $ 340.4k | |
| Independent Director | less than a year | pas de données | 0.15% $ 141.8k |
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de LCUT sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 7.8 ans).
Analyse de l'entreprise et données financières
| Données | Dernière mise à jour (heure UTC) |
|---|---|
| Analyse de l'entreprise | 2025/12/29 12:01 |
| Cours de l'action en fin de journée | 2025/12/26 00:00 |
| Les revenus | 2025/09/30 |
| Revenus annuels | 2024/12/31 |
Sources de données
Les données utilisées dans notre analyse de l'entreprise proviennent de S&P Global Market Intelligence LLC. Les données suivantes sont utilisées dans notre modèle d'analyse pour générer ce rapport. Les données sont normalisées, ce qui peut entraîner un délai avant que la source ne soit disponible.
| Paquet | Données | Cadre temporel | Exemple de source américaine * |
|---|---|---|---|
| Finances de l'entreprise | 10 ans |
| |
| Estimations consensuelles des analystes | +3 ans |
|
|
| Prix du marché | 30 ans |
| |
| Propriété | 10 ans |
| |
| Gestion | 10 ans |
| |
| Principaux développements | 10 ans |
|
* Exemple pour les titres américains ; pour les titres non américains, des formulaires réglementaires et des sources équivalentes sont utilisés.
Sauf indication contraire, toutes les données financières sont basées sur une période annuelle mais mises à jour trimestriellement. C'est ce qu'on appelle les données des douze derniers mois (TTM) ou des douze derniers mois (LTM). En savoir plus.
Modèle d'analyse et flocon de neige
Les détails du modèle d'analyse utilisé pour générer ce rapport sont disponibles sur notre page Github. Nous avons également des guides sur la façon d'utiliser nos rapports et des tutoriels sur Youtube.
Découvrez l'équipe de classe mondiale qui a conçu et construit le modèle d'analyse Simply Wall St.
Indicateurs de l'industrie et du secteur
Nos indicateurs de secteur et de section sont calculés toutes les 6 heures par Simply Wall St. Les détails de notre processus sont disponibles sur Github.
Sources des analystes
Lifetime Brands, Inc. est couverte par 5 analystes. 2 de ces analystes ont soumis les estimations de revenus ou de bénéfices utilisées comme données d'entrée dans notre rapport. Les soumissions des analystes sont mises à jour tout au long de la journée.
| Analyste | Institution |
|---|---|
| Derek Leckow | Barrington Research Associates, Inc. |
| Brian McNamara | Canaccord Genuity |
| Gregory Badishkanian | Citigroup Inc |