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Repare Therapeutics Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Repare Therapeutics es Steve Forte, nombrado en Oct 2019, tiene una permanencia de 6.25 años. posee directamente un 0.059% de las acciones de la empresa, con un valor de $66.98K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.8 años y 5 años, respectivamente.
Información clave
Steve Forte
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | 6.3yrs |
| Participación del CEO | 0.06% |
| Permanencia media de la dirección | 1.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5yrs |
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Mar 02Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2025 | n/a | n/a | -US$72m |
| Jun 30 2025 | n/a | n/a | -US$110m |
| Mar 31 2025 | n/a | n/a | -US$128m |
| Dec 31 2024 | n/a | n/a | -US$85m |
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$84m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$69m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$46m |
| Dec 31 2023 | US$2m | US$452k | -US$94m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$97m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$3m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$29m |
| Dec 31 2022 | US$2m | US$424k | -US$29m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$26m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$132m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$120m |
| Dec 31 2021 | US$2m | US$410k | -US$107m |
Compensación vs. Mercado: Datos insuficientes para determinar si la compensación total de Steve es razonable en comparación con empresas de tamaño similar en el mercado US.
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Steve ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Steve Forte (46 yo)
Mr. Steve Forte, C.P.A. has been Chief Financial Officer of Repare Therapeutics Inc. since October 2019 and served as its Executive Vice President since October 2019 until April 11, 2025 and also serves as...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 6.3yrs | US$1.93m | 0.059% $ 67.0k | |
| Co-Founder | no data | sin datos | sin datos | |
| Co-Founder | no data | sin datos | sin datos | |
| Co-Founder | no data | sin datos | sin datos | |
| Senior VP & Chief Accounting Officer | less than a year | sin datos | 0.030% $ 34.0k | |
| Executive Vice President of Human Resources | 2.7yrs | sin datos | 0% $ 0 | |
| Executive Vice President of Clinical Development and Medical Affairs | 1yr | sin datos | sin datos |
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de RPTX no se considera experimentado ( 1.8 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | less than a year | US$1.93m | 0.059% $ 67.0k | |
| Independent Director | 5.6yrs | US$130.14k | 0.0093% $ 10.6k | |
| Independent Director | 6.3yrs | US$119.06k | 0.29% $ 329.7k | |
| Independent Director | 2.6yrs | US$122.85k | 0% $ 0 | |
| Independent Director | 1.6yrs | US$172.31k | 0% $ 0 | |
| Independent Director | 6.2yrs | US$118.43k | 0% $ 0 | |
| Independent Chairman | 4.3yrs | US$149.20k | 0.017% $ 19.9k | |
| Independent Director | 6.8yrs | US$128.81k | 0.019% $ 21.2k |
Junta con experiencia: La junta directiva de RPTX se considera experimentada (5 años de antigüedad promedio).
Análisis de la empresa y estado de los datos financieros
| Datos | Última actualización (huso horario UTC) |
|---|---|
| Análisis de la empresa | 2026/01/29 03:45 |
| Precio de las acciones al final del día | 2026/01/27 00:00 |
| Beneficios | 2025/09/30 |
| Ingresos anuales | 2024/12/31 |
Fuentes de datos
Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.
| Paquete | Datos | Marco temporal | Ejemplo Fuente EE.UU. * |
|---|---|---|---|
| Finanzas de la empresa | 10 años |
| |
| Estimaciones del consenso de analistas | +3 años |
|
|
| Precios de mercado | 30 años |
| |
| Propiedad | 10 años |
| |
| Gestión | 10 años |
| |
| Principales avances | 10 años |
|
* Ejemplo para valores de EE.UU., para no EE.UU. se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.
A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Más información.
Modelo de análisis y copo de nieve
Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.
Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.
Métricas industriales y sectoriales
Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en Github.
Fuentes analistas
Repare Therapeutics Inc. está cubierta por 8 analistas. 2 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.
| Analista | Institución |
|---|---|
| Timothy Chiang | Capital One Securities, Inc. |
| Hiroshi Shibutani | Goldman Sachs |
| null null | Guggenheim Securities, LLC |