oodash Group Dirección
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Información clave
Arli Mujkic
Chief Executive Officer (CEO)
SEK 3.6m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 98.3% |
Permanencia del CEO | 7.8yrs |
Participación del CEO | n/a |
Permanencia media de la dirección | sin datos |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 1.4yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -SEK 63m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -SEK 133m |
Dec 31 2023 | SEK 4m | SEK 4m | -SEK 147m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -SEK 165m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -SEK 189m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -SEK 140m |
Dec 31 2022 | SEK 3m | SEK 3m | -SEK 127m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Arli($USD327.92K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Swedish ($USD236.10K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Arli ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Arli Mujkic
7.8yrs
Permanencia
SEK 3,607,000
Compensación
Mr. Arli Mujkic is Founder, Chief Executive Officer and Board Member of oodash Group AB (publ) (formerly known as EPTI AB) since 2017 and serves as Chief Technology Officer. He is currently Chairman of the...
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Founder | 7.8yrs | SEK 3.61m | sin datos | |
Member of Advisory board | no data | sin datos | sin datos | |
Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Member of Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
Member of Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
Independent Director | 1.4yrs | sin datos | sin datos | |
Chairman of the Board | no data | sin datos | sin datos | |
Member of Advisory board | no data | sin datos | sin datos | |
Member of Advisory board | no data | sin datos | sin datos | |
Member of Advisory board | no data | sin datos | sin datos | |
Member of Advisory board | no data | sin datos | sin datos |
1.4yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de OODA no se considera experimentada (1.4 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.