Harbour Energy Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Harbour Energy es Linda Cook , nombrado en Apr 2021, tiene una permanencia de 3.75 años. compensación anual total es $3.07M, compuesta por 35.3% salario y 64.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.62% de las acciones de la empresa, por valor de £23.14M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.5 años y 3.8 años, respectivamente.
Información clave
Linda Cook
Chief Executive Officer (CEO)
US$3.1m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 35.3% |
Permanencia del CEO | 3.8yrs |
Participación del CEO | 0.6% |
Permanencia media de la dirección | 1.5yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.8yrs |
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Dec 29Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$97m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$65m |
Dec 31 2023 | US$3m | US$1m | US$32m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$476m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$984m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$488m |
Dec 31 2022 | US$4m | US$1m | US$8m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$503m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$999m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$550m |
Dec 31 2021 | US$8m | US$862k | US$101m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD3.07M) de Linda está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD2.92M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Linda ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Linda Cook (66 yo)
3.8yrs
Permanencia
US$3,068,470
Compensación
Ms. Linda Zarda Cook serves as the Chief Executive Officer at Harbour Energy plc (Chrysaor Holdings Ltd.) since April 1, 2021 and serves as its Director. She serves as Chief Executive Officer at Harbour En...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 3.8yrs | US$3.07m | 0.62% £ 23.1m | |
CFO & Director | no data | US$1.61m | 0.010% £ 391.6k | |
Interim Chief Operating Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
Head of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
General Counsel & Legal | 8yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Human Resources Officer | 4yrs | sin datos | sin datos | |
Executive Vice President of Global Services | 2yrs | sin datos | sin datos | |
Executive Vice President of CCS | less than a year | sin datos | sin datos | |
Executive Vice President of Technical Services | less than a year | sin datos | sin datos | |
Executive Vice President of Strategy & Business Development | less than a year | sin datos | sin datos | |
Company Secretary | no data | sin datos | sin datos |
1.5yrs
Permanencia media
48.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de HBR no se considera experimentado ( 1.5 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 8yrs | US$3.07m | 0.62% £ 23.1m | |
CFO & Director | 3.8yrs | US$1.61m | 0.010% £ 391.6k | |
Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | US$194.28k | 0.0021% £ 78.1k | |
Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | US$153.87k | 0.0017% £ 63.1k | |
Non-Executive Chairman | 3.8yrs | US$412.66k | 0.0051% £ 192.2k | |
Senior Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | US$182.30k | 0.0028% £ 104.4k | |
Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | US$154.25k | 0.00059% £ 22.2k | |
Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | US$144.44k | 0.00069% £ 25.9k | |
Independent Non-Executive Director | 1.7yrs | US$129.65k | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 1.7yrs | US$97.91k | 0.00047% £ 17.6k | |
Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos |
3.8yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de HBR se considera experimentada (3.8 años de antigüedad promedio).
Análisis de la empresa y estado de los datos financieros
Datos | Última actualización (huso horario UTC) |
---|---|
Análisis de la empresa | 2025/01/02 05:57 |
Precio de las acciones al final del día | 2025/01/02 00:00 |
Beneficios | 2024/06/30 |
Ingresos anuales | 2023/12/31 |
Fuentes de datos
Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.
Paquete | Datos | Marco temporal | Ejemplo Fuente EE.UU. * |
---|---|---|---|
Finanzas de la empresa | 10 años |
| |
Estimaciones del consenso de analistas | +3 años |
|
|
Precios de mercado | 30 años |
| |
Propiedad | 10 años |
| |
Gestión | 10 años |
| |
Principales avances | 10 años |
|
* ejemplo para los valores estadounidenses, para los no estadounidenses se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.
A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Obtenga más información aquí.
Modelo de análisis y copo de nieve
Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.
Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.
Métricas industriales y sectoriales
Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en .
Fuentes analistas
Harbour Energy plc está cubierta por 14 analistas. 6 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.
Analista | Institución |
---|---|
Daniel Slater | Arden Partners Plc. |
Lydia Rainforth | Barclays |
James Hosie | Barclays |