Ascend Wellness Holdings Dirección
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El CEO de Ascend Wellness Holdings' es John Hartmann , nombrado en May 2023, tiene una permanencia de 1.25 años. compensación anual total es $4.32M, compuesta por 13.1% salario y 86.9% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.46% de las acciones de la empresa, por valor de $1.10M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 0.8 años y 1.8 años, respectivamente.
Información clave
John Hartmann
Chief Executive Officer (CEO)
US$4.3m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 13.1% |
| Permanencia del CEO | 1.4yrs |
| Participación del CEO | 0.5% |
| Permanencia media de la dirección | 1.2yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 1.9yrs |
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Aug 18Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$71m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$48m |
| Dec 31 2023 | US$4m | US$566k | -US$48m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de John($USD4.32M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Canadian ($USD787.08K).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de John con los resultados de la empresa.
CEO
John Hartmann (60 yo)
1.4yrs
Permanencia
US$4,316,924
Compensación
Mr. John R. Hartmann serves as Chief Executive Officer & Director of Ascend Wellness Holdings, Inc. since May 15, 2023. He serves as Director at Freedom VCM Holdings, LLC. He serves as an Independent Direc...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co- Founder & Executive Chairman of The Board | 6.4yrs | US$3.03m | 1.66% $ 3.0m | |
| CEO & Director | 1.4yrs | US$4.32m | 0.46% $ 822.4k | |
| Co-Founder | 6.4yrs | US$1.99m | 1.49% $ 2.7m | |
| CFO, Executive VP & Chief Accounting Officer | less than a year | sin datos | 0.13% $ 240.4k | |
| Chief of Operations | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Executive Vice President of Investor Relations & Strategy | 3.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief People Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Chief Commercial Officer | less than a year | sin datos | sin datos |
1.2yrs
Permanencia media
54.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de AAWH.U no se considera experimentado ( 0.8 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co- Founder & Executive Chairman of The Board | 6.4yrs | US$3.03m | 1.66% $ 3.0m | |
| CEO & Director | 1.4yrs | US$4.32m | 0.46% $ 822.4k | |
| Co-Founder | 6.4yrs | US$1.99m | 1.49% $ 2.7m | |
| Lead Independent Director | 1.4yrs | US$164.63k | 0.087% $ 156.1k | |
| Independent Director | 6.1yrs | US$232.92k | 2.1% $ 3.8m | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | 0.0050% $ 8.9k | |
| Independent Director | 1.9yrs | US$392.92k | 0.16% $ 286.1k |
1.9yrs
Permanencia media
53yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de AAWH.U no se considera experimentada (1.8 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.