VersaBank Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
VersaBank's El consejero delegado es David Taylor , nombrado en Jan 1993, tiene un mandato de 31.08 años. la remuneración anual total es CA$2.56M , compuesta por 27.3% salario y 72.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente 3.95% de las acciones de la empresa, por valor de CA$15.67M . La antigüedad media del equipo directivo y del consejo de administración es de 3.5 años y 11.1 años respectivamente.
Información clave
David Taylor
Chief Executive Officer (CEO)
CA$1.7m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 44.8% |
Permanencia del CEO | 31.3yrs |
Participación del CEO | 2.3% |
Permanencia media de la dirección | 3.7yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 11.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
VersaBank Just Beat Analyst Forecasts, And Analysts Have Been Updating Their Predictions
Mar 09VersaBank (TSE:VBNK) Has Announced A Dividend Of CA$0.025
Jun 27VersaBank's (TSE:VBNK) Dividend Will Be CA$0.025
Mar 20VersaBank (TSE:VBNK) Will Pay A Dividend Of CA$0.025
Jun 05VersaBank (TSE:VB) Has Announced A Dividend Of CA$0.025
Jun 10Increases to VersaBank's (TSE:VB) CEO Compensation Might Cool off for now
Apr 16What Type Of Shareholders Make Up VersaBank's (TSE:VB) Share Registry?
Mar 19David Taylor Is The President of VersaBank (TSE:VB) And They Just Picked Up 2.7% More Shares
Feb 12Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jan 31 2024 | n/a | n/a | CA$44m |
Oct 31 2023 | n/a | n/a | CA$41m |
Jul 31 2023 | n/a | n/a | CA$35m |
Apr 30 2023 | n/a | n/a | CA$31m |
Jan 31 2023 | n/a | n/a | CA$26m |
Oct 31 2022 | CA$3m | CA$700k | CA$22m |
Jul 31 2022 | n/a | n/a | CA$21m |
Apr 30 2022 | n/a | n/a | CA$21m |
Jan 31 2022 | n/a | n/a | CA$21m |
Oct 31 2021 | CA$2m | CA$650k | CA$21m |
Jul 31 2021 | n/a | n/a | CA$19m |
Apr 30 2021 | n/a | n/a | CA$18m |
Jan 31 2021 | n/a | n/a | CA$17m |
Oct 31 2020 | CA$2m | CA$632k | CA$17m |
Jul 31 2020 | n/a | n/a | CA$18m |
Apr 30 2020 | n/a | n/a | CA$18m |
Jan 31 2020 | n/a | n/a | CA$18m |
Oct 31 2019 | CA$2m | CA$612k | CA$18m |
Jul 31 2019 | n/a | n/a | CA$18m |
Apr 30 2019 | n/a | n/a | CA$17m |
Jan 31 2019 | n/a | n/a | CA$17m |
Oct 31 2018 | CA$2m | CA$594k | CA$16m |
Jul 31 2018 | n/a | n/a | CA$14m |
Apr 30 2018 | n/a | n/a | CA$12m |
Jan 31 2018 | n/a | n/a | CA$9m |
Oct 31 2017 | CA$2m | CA$573k | CA$17m |
Compensación vs. Mercado: David($USD1.89M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Canadian ($USD776.29K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de David ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
David Taylor (70 yo)
31.3yrs
Permanencia
CA$1,673,816
Compensación
Mr. David Roy Taylor, B.Sc., M.B.A., FICB, PPL has been the President and Chief Executive Officer at VersaBank since January 18, 1993 and has been its Director since January 18, 1993. He has been the Presi...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President | 31.3yrs | CA$1.67m | 2.3% CA$ 7.9m | |
Chief Financial Officer | less than a year | CA$586.04k | 0.046% CA$ 158.5k | |
Chief Operating Officer | less than a year | CA$572.34k | 0.081% CA$ 277.4k | |
Chief Credit Officer | no data | CA$567.26k | 0.048% CA$ 165.1k | |
Senior Vice President of Point-of-Sale Financing | 7.1yrs | CA$595.23k | 0.055% CA$ 188.0k | |
Chief Information Officer | 3.7yrs | sin datos | 0.026% CA$ 88.3k | |
Senior VP | 3.3yrs | sin datos | 0.065% CA$ 222.6k | |
Chief Human Resources Officer | no data | CA$674.08k | 0.098% CA$ 335.9k | |
Executive Vice President | 7.1yrs | sin datos | 0.24% CA$ 812.4k | |
Chief Internal Auditor | no data | sin datos | 0.075% CA$ 258.5k | |
Chief Risk Officer | 3.9yrs | sin datos | 0.0062% CA$ 21.2k | |
Chief Anti-Money Laundering Officer | 2.1yrs | sin datos | sin datos |
3.7yrs
Permanencia media
63yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: VBNKEl equipo directivo de la empresa se considera experimentado (3.6 años de antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President | 31.3yrs | CA$1.67m | 2.3% CA$ 7.9m | |
Independent Director | 14.4yrs | CA$111.55k | 0.23% CA$ 786.9k | |
Independent Director | 30.6yrs | CA$73.40k | 0.12% CA$ 413.5k | |
Independent Chairman of the Board | 9.7yrs | CA$171.44k | 0.11% CA$ 391.7k | |
Independent Director | 1.9yrs | CA$121.57k | 0.014% CA$ 47.9k | |
Independent Director | 18.8yrs | CA$103.17k | 0.22% CA$ 751.9k | |
Independent Vice Chair | 12.9yrs | CA$107.81k | 0.14% CA$ 475.6k | |
Independent Director | 5yrs | CA$76.92k | 0.049% CA$ 168.8k | |
Independent Director | 4yrs | CA$64.78k | 0.027% CA$ 92.5k | |
Independent Director | 3.3yrs | CA$105.77k | 0.087% CA$ 297.2k |
11.3yrs
Permanencia media
77yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: VBNKLos consejos de administración de la empresa son veteranos y experimentados ( 11 años de permanencia media en el cargo).