Karoon Energy Dirección
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El CEO de Karoon Energy's es Julian Fowles , nombrado en Nov 2020, tiene una permanencia de 3.42 años. compensación anual total es $1.50M, compuesta por 37.9% salario y 62.1% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.11% de las acciones de la empresa, por valor de A$1.75M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3 años y 4.4 años, respectivamente.
Información clave
Julian Fowles
Chief Executive Officer (CEO)
US$1.5m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 37.9% |
Permanencia del CEO | 3.5yrs |
Participación del CEO | 0.1% |
Permanencia media de la dirección | 2.9yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.6yrs |
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Feb 15Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Dec 31 2023 | n/a | n/a | US$245m |
Jun 30 2023 | US$2m | US$568k | US$163m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$137m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | US$111m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$23m |
Jun 30 2022 | US$1m | US$561k | -US$64m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$78m |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | -US$92m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$44m |
Jun 30 2021 | US$729k | US$331k | US$4m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Julian($USD1.50M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD1.01M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Julian ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Julian Fowles
3.5yrs
Permanencia
US$1,500,828
Compensación
Dr. Julian David Fowles, PhD BSc(Hons) GDipAFI GAICD has been Managing Director, Chief Executive Officer & Director of Karoon Energy Ltd since November 27, 2020. He served as Independent Non-Executive Dire...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
MD, CEO & Director | 3.5yrs | US$1.50m | 0.11% $ 1.6m | |
Executive VP & CFO | 2.7yrs | US$960.40k | 0.0095% $ 144.6k | |
Senior Vice President of Communications & Investor Relations | 3.1yrs | sin datos | sin datos | |
Company Secretary | 1.4yrs | sin datos | sin datos | |
Engineering Manager | no data | US$448.55k | sin datos |
2.9yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de KAR se considera experimentado (3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
MD, CEO & Director | 3.5yrs | US$1.50m | 0.11% $ 1.6m | |
Independent Non-Executive Chair | 3.6yrs | US$66.61k | 0.0062% $ 95.5k | |
Adviser to the Board | 4.5yrs | US$517.68k | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 13.6yrs | US$112.19k | 0.023% $ 356.1k | |
Independent Non-Executive Director | 7.8yrs | US$87.56k | 0.0066% $ 101.2k | |
Independent Non Executive Director | 9.9yrs | US$124.10k | 0.023% $ 349.5k | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 1.5yrs | US$39.45k | 0.0026% $ 40.2k |
3.6yrs
Permanencia media
66.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de KAR se considera experimentada (4.4 años de antigüedad promedio).