雅致酒坊控股有限公司（HKG:8146）首席执行官今年难以获得股东加薪的原因探讨

重要见解

• 格雷斯葡萄酒控股公司将于 6 月 5 日召开年度股东大会
• 首席执行官 Leissner Chan 的总薪酬包括 36 万人民币的工资
• 整体薪酬比行业平均水平低 68
• 雅 致酒坊控股过去三年的每股收益下降了 0.5% ，而过去三年的股东总损失为 30

雅致酒坊控股有限公司（HKG:8146）近期的不佳表现可能令股东们并不满意。 即将于 6 月 5 日召开的下一次股东大会将为股东提供一个机会，让他们向董事会表达自己的担忧，就公司战略向管理层提出质疑，并就高管薪酬等决议进行投票，这可能有助于改变公司的未来前景。 根据我们收集到的信息，我们认为大多数股东可能会通过首席执行官薪酬的决议。

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格雷斯葡萄酒控股有限公司首席执行官薪酬与同行业比较

我们的数据显示，雅致酒坊控股有限公司的市值为 1.11 亿港元，截至 2023 年 12 月的年度 CEO 薪酬总额为 483k 人民币。 与去年相比，薪酬没有变化。 我们注意到，薪酬部分为 36 万人民币，占首席执行官总薪酬的大部分。

通过比较香港饮料行业中市值低于 16 亿港元的同类公司，我们发现首席执行官薪酬总额的中位数为 150 万人民币。 因此，怡园酒业的首席执行官薪酬低于行业中位数。 此外，Leissner Chan 以自己的名义持有该公司价值 8,200 万港元的股份，这表明他们在游戏中拥有大量股份。

组成部分	2023	2022	比例（2023 年）
工资	CN¥360k	24 万日元	75%
其他	CN¥123k	CN¥243k	25%
补偿总额	CN¥483k	CN¥483k	100%

就行业而言，在我们分析的所有公司中，薪酬约占总薪酬的 74%，其他薪酬占 26%。 我们的数据显示，格雷斯葡萄酒控股公司的薪酬分配与整个市场基本一致。 如果总薪酬偏向于工资，则表明浮动部分（通常与业绩挂钩）较低。

雅致酒坊控股有限公司的增长

过去三年，雅致酒坊控股有限公司的每股收益基本持平。 去年，其收入增长了 4.6%。

该公司的每股收益未能实现增长，这有点令人失望。 而且，12 个月来适度的收入增长并不能对减少的每股收益带来多少安慰。 很难说公司正在全力以赴，因此股东们可能会对高额的首席执行官薪酬持反感态度。 虽然我们没有该公司的分析师预测，但股东们不妨查看一下这份详细的盈利、收入和现金流历史图表。

格雷斯葡萄酒控股有限公司是一项好的投资吗？

鉴于雅致酒庄控股有限公司的股东在三年内总共亏损了 30%，至少可以说，许多股东可能相当不满。 这表明，该公司向首席执行官支付过高的薪酬是不明智的。

总结

股东们不仅没有看到有利的投资回报，而且公司业绩也不佳。很少有股东愿意给首席执行官加薪。 在即将召开的股东大会上，管理层将有机会解释他们计划如何让企业重回正轨，并解决投资者的担忧。

首席执行官的薪酬只是考察企业业绩时需要考虑的众多因素之一。 在研究中，我们发现格雷斯葡萄酒控股公司有两个警示信号值得注意，其中一个令人担忧。

重要提示：格雷斯葡萄酒控股公司是一支令人兴奋的股票，但我们理解投资者可能正在寻找一个无担保的资产负债表和巨额回报。在这份具有高投资回报率和低债务的有趣公司名单 中，你可能会找到更好的选择。

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