Hissedarlar ResMed Inc. (NYSE:RMD) CEO Tazminatının Artırılmasını Şimdilik Haklı Bulmakta Zorlanabilir

Temel Bilgiler

• ResMed 16 Kasım'da Yıllık Genel Kurul Toplantısına ev sahipliği yapacak
• CEO Mick Farrell'ın toplam maaşı 1,13 milyon ABD dolarıdır
• Toplam ücret sektör ortalamasına benzerdir
• ResMed'in EPS'si son üç yılda %9,4 artarken , son üç yıldaki toplam hissedar kaybı %31 oldu

ResMed Inc. şirketinin (NYSE:RMD ) son üç yıldaki düşük hisse fiyatı performansı birçok hissedarı hayal kırıklığına uğratmıştır. Son birkaç yıldaki pozitif EPS büyümesine rağmen, hisse fiyatı şirketin temel performansını takip etmedi. Bunlar, hissedarların 16 Kasım'da yapılacak bir sonraki Genel Kurul'da gündeme getirmek isteyebilecekleri endişelerden bazıları. Ayrıca, yönetici ücretleri ve diğer şirket konuları gibi kararları oylayarak yönetimi ve şirketin yönünü etkilemeye çalışabilirler. Aşağıdaki analizimize göre, hissedarların şu anda CEO'nun ücretini artırma konusunda isteksiz olabileceklerini düşünüyoruz.

ResMed için son analizimizi görüntüleyin

ResMed Inc. CEO Ücretlerinin Sektörle Karşılaştırılması

Bu yazının yazıldığı sırada, verilerimiz ResMed Inc. şirketinin 22 milyar ABD doları piyasa değerine sahip olduğunu ve Haziran 2023'e kadar olan yıl için toplam yıllık CEO tazminatının 14 milyon ABD doları olduğunu göstermektedir. Bunun geçen yıla göre %19'luk bir artış olduğunu not ediyoruz. Bu analiz toplam tazminata odaklanırken, maaş kısmının 1,1 milyon ABD doları değerinde daha düşük olduğunu kabul etmek gerekir.

Piyasa değeri 8,0 milyar ABD dolarının üzerinde olan Amerikan Tıbbi Ekipman sektöründeki diğer şirketlerle karşılaştırıldığında, bildirilen medyan toplam CEO tazminatı 13 milyon ABD dolarıydı. Bu da ResMed'in CEO'suna sektör ortalamasıyla büyük ölçüde uyumlu bir ücret ödediğini göstermektedir. Ayrıca, Mick Farrell şirkette doğrudan 65 milyon ABD$ değerinde hisseye sahiptir ve bu da şirketin başarısına derinden yatırım yaptıklarını göstermektedir.

Bileşen	2023	2022	Oran (2023)
Maaş	1,1 milyon ABD$	1,1 milyon ABD$	8%
Diğer	13 milyon ABD Doları	11 milyon ABD Doları	92%
Toplam Tazminat	14 milyon ABD Doları	12 milyon ABD Doları	100%

Sektör düzeyinde konuşmak gerekirse, toplam ücretin yaklaşık %25'i maaşı temsil ederken, geri kalan %75'i diğer ücretlerden oluşmaktadır. ResMed, sektörün geneline kıyasla maaş yoluyla mütevazı bir ücret dilimi ödemektedir. Maaş dışı ücretlerin toplam ücrete hakim olması, yöneticinin maaşının şirket performansına bağlı olduğunun bir göstergesidir.

ResMed Inc. şirketinin Büyüme Rakamlarına Bir Bakış

ResMed Inc. şirketinin hisse başına kazancı (EPS) son üç yılda yıllık %9,4 arttı. Gelirleri ise geçen yıl %21 artış gösterdi.

Bu gelir artışı gerçekten de daha parlak bir geleceğe işaret ediyor olabilir. EPS'deki iyileşme ise mütevazı ama saygıdeğer. Yani performans şaşırtıcı olmasa da, gerçekten oldukça saygın göründüğünü düşünüyoruz. Bir an için mevcut formdan uzaklaşarak, analistlerin gelecek için ne beklediklerine dair bu ücretsiz görsel tasviri kontrol etmek önemli olabilir.

ResMed Inc. İyi Bir Yatırım Oldu mu?

Üç yıl içinde elde edilen -%31'lik getiri ResMed Inc. hissedarlarını memnun etmeyecektir. Bu nedenle, CEO'ya cömertçe ödeme yapılması hissedarlar için üzücü olabilir.

Sonuç olarak...

Hissedarların son birkaç yılda hisselerinin değerinde bir kayıp yaşamış olmaları kesinlikle endişe vericidir. Hisse senedinin hareketi, ideal olarak aynı yönde hareket etmesi gereken şirketin kazanç artışı ile bağlantısızdır. Hissedarlar, kazançlar artarken hisse senedini geride tutan şeyin ne olduğunu bilmek isteyeceklerdir. Yaklaşan Genel Kurul, hissedarların CEO ücretleri ya da sahip olabilecekleri diğer sorunlar gibi önemli konularda yönetim kurulunu sorgulamaları ve şirketle ilgili yatırım tezlerini yeniden gözden geçirmeleri için bir şans olacaktır.

Tazminat konusundaki görüşünüz ne olursa olsun, içeriden kişilerin ResMed hisselerini alıp satıp satmadığını kontrol etmek isteyebilirsiniz (ücretsiz deneme) .

Önemli not: ResMed heyecan verici bir hisse senedi, ancak yatırımcıların engelsiz bir bilanço ve gişe rekorları kıran getiriler arıyor olabileceğini anlıyoruz. Yüksek ROE ve düşük borca sahip bu ilginç şirketler listesinde daha iyi bir şey bulabilirsiniz.

Bu makale hakkında geri bildiriminiz var mı? İçerik hakkında endişeleriniz mi var? Bizimle doğrudan iletişime geçin. Alternatif olarak, editorial-team (at) simplywallst.com adresine e-posta gönderin.

Simply Wall St tarafından hazırlanan bu makale genel niteliktedir. Sadece tarafsız bir metodoloji kullanarak geçmiş verilere ve analist tahminlerine dayalı yorumlar sunmaktayız ve makalelerimiz finansal tavsiye niteliğinde değildir. Herhangi bir hisse senedini almak veya satmak için bir öneri teşkil etmez ve hedeflerinizi veya mali durumunuzu dikkate almaz. Size temel verilere dayanan uzun vadeli odaklı analizler sunmayı amaçlıyoruz. Analizimizin fiyata duyarlı en son şirket duyurularını veya niteliksel materyalleri hesaba katmayabileceğini unutmayın. Simply Wall St'in bahsi geçen hiçbir hisse senedinde pozisyonu bulunmamaktadır.