Administradora de Fondos de Pensiones PlanVital Temettüler ve Geri Alımlar
Temettü kriter kontrolleri 3/6
Administradora de Fondos de Pensiones PlanVital kazançlarla iyi bir şekilde karşılanan, mevcut getirisi 10.11% olan temettü ödeyen bir şirkettir. Bir sonraki ödeme tarihi, temettüden önceki tarihi 12th December, 2024 olan 9th December, 2024 dir.
Anahtar bilgiler
10.1%
Temettü verimi
n/a
Geri Alım Getirisi
| Toplam Hissedar Getirisi | n/a |
| Gelecekteki Temettü Verimi | n/a |
| Temettü Büyümesi | 18.1% |
| Bir sonraki temettü ödeme tarihi | 12 Dec 24 |
| Eski temettü tarihi | 09 Dec 24 |
| Hisse başına temettü | CL$16.532 |
| Ödeme oranı | 30% |
Son temettü ve geri alım güncellemeleri
Recent updates
Administradora de Fondos de Pensiones PlanVital S.A. (SNSE:PLANVITAL) Stock Rockets 26% But Many Are Still Ignoring The Company
Mar 12
Administradora de Fondos de Pensiones PlanVital (SNSE:PLANVITAL) Has Rewarded Shareholders With An Exceptional 842% Total Return On Their Investment
Mar 19You Have To Love Administradora de Fondos de Pensiones PlanVital S.A.'s (SNSE:PLANVITAL) Dividend
Feb 11Should You Buy Administradora de Fondos de Pensiones PlanVital S.A. (SNSE:PLANVITAL) For Its Upcoming Dividend?
Dec 18
Yaklaşan Temettü Ödemesi
Ödemelerde İstikrar ve Büyüme
Temettü verilerini getirme
İstikrarlı Temettü: PLANVITAL 10 yıldan az bir süredir temettü ödüyor ve bu süre zarfında ödemeler dalgalı oldu.
Büyüyen Temettü: PLANVITAL şirketinin temettü ödemeleri artmış, ancak şirket yalnızca 7 yıldır temettü ödemiştir.
Piyasaya Karşı Temettü Getirisi
| Administradora de Fondos de Pensiones PlanVital Piyasaya Karşı Temettü Getirisi |
|---|
| Segment | Temettü Verimi |
|---|---|
| Şirket (PLANVITAL) | 10.1% |
| Pazarın Alt %25'i (CL) | 3.2% |
| Pazarın En İyi %25'i (CL) | 9.1% |
| Sektör Ortalaması (Capital Markets) | 10.4% |
| Analist tahmini (PLANVITAL) (3 yıla kadar) | n/a |
Önemli Temettü: PLANVITAL 'in temettüsü ( 10.11% ), CL piyasasındaki temettü ödeyenlerin en alttaki %25'inden ( 3.23% ) daha yüksektir.
Yüksek Temettü: PLANVITAL 'in temettüsü ( 10.11% ) CL pazarındaki temettü ödeyenlerin en üst %25'indedir ( 9.14% )
Hissedarlara Ödenen Kazanç
Kazanç Kapsamı: Oldukça düşük ödeme oranı ( 29.6% ) ile PLANVITAL 'un temettü ödemeleri kazançlarla oldukça iyi bir şekilde karşılanıyor.
Hissedarlara Nakit Ödeme
Nakit Akışı Kapsamı: PLANVITAL 'un nakit ödeme oranının hesaplanması ve temettü ödemelerinin nakit akışları tarafından karşılanıp karşılanmadığının belirlenmesi için yeterli veri bulunmamaktadır.