Paragon Union Berhad Beheer
Beheer criteriumcontroles 2/4
De CEO Paragon Union Berhad is Ee-Coln Wong, benoemd in Mar2022, heeft een ambtstermijn van 2.75 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt MYR 909.63K, bestaande uit 87.7% salaris en 12.3% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.36% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde MYR 780.00K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 2.8 jaar en 3.1 jaar.
Belangrijke informatie
Ee-Coln Wong
Algemeen directeur
RM 909.6k
Totale compensatie
| Percentage CEO-salaris | 87.7% |
| Dienstverband CEO | 2.8yrs |
| Eigendom CEO | 0.4% |
| Management gemiddelde ambtstermijn | 2.8yrs |
| Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 3.1yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Investors Appear Satisfied With Paragon Union Berhad's (KLSE:PARAGON) Prospects
Aug 06
We Think That There Are Issues Underlying Paragon Union Berhad's (KLSE:PARAGON) Earnings
Jun 04Here's Why Paragon Union Berhad (KLSE:PARAGON) Can Afford Some Debt
Feb 23Paragon Union Berhad's (KLSE:PARAGON) Promising Earnings May Rest On Soft Foundations
Dec 04Optimistic Investors Push Paragon Union Berhad (KLSE:PARAGON) Shares Up 35% But Growth Is Lacking
Apr 18Paragon Union Berhad (KLSE:PARAGON) Is Making Moderate Use Of Debt
Feb 16We Think Paragon Union Berhad (KLSE:PARAGON) Has A Fair Chunk Of Debt
Dec 10
Analyse CEO-vergoeding
| Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | RM 1m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | RM 10m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | RM 10m |
| Dec 31 2023 | RM 910k | RM 798k | RM 9m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | RM 5m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -RM 4m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -RM 6m |
| Dec 31 2022 | RM 712k | RM 628k | -RM 6m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -RM 13m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -RM 15m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -RM 14m |
| Dec 31 2021 | RM 249k | RM 174k | -RM 15m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 203.41K ) Ee-Coln } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de MY markt ($USD 108.96K ).
Compensatie versus inkomsten: De beloning van Ee-Coln is het afgelopen jaar met meer dan 20% gestegen, terwijl de winst van het bedrijf met meer dan 20% is gedaald.
CEO
Ee-Coln Wong (45 yo)
2.8yrs
Tenure
RM 909,626
Compensatie
Mr. Ee-Coln Wong is Managing Director and Executive Director of Paragon Union Berhad since March 14, 2022. He was appointed as the Deputy Managing Director of Paragon Union Berhad since August 2021. He is...
Leiderschapsteam
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Non-Independent Executive Chairman | 3.8yrs | RM 157.96k | 50% MYR 109.0m | |
| MD & Executive Director | 2.8yrs | RM 909.63k | 0.36% MYR 780.0k | |
| Executive Director | 1.7yrs | RM 118.17k | geen gegevens | |
| Senior General Manager of Finance | 2.9yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| Senior General Manager of Business & Operations | 8.9yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| Senior Head of Costing | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Company Secretary | 3.2yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| Company Secretary | 1.3yrs | geen gegevens | geen gegevens |
2.8yrs
Gemiddelde duur
47yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van PARAGON wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 2.8 jaar).
Bestuursleden
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Non-Independent Executive Chairman | 3.8yrs | RM 157.96k | 50% MYR 109.0m | |
| MD & Executive Director | 2.8yrs | RM 909.63k | 0.36% MYR 780.0k | |
| Executive Director | 3.5yrs | RM 118.17k | geen gegevens | |
| Independent & Non Executive Director | 3.5yrs | RM 64.20k | geen gegevens | |
| Independent & Non Executive Director | 1.7yrs | RM 56.70k | geen gegevens | |
| Independent & Non Executive Director | 1.5yrs | RM 31.20k | geen gegevens |
3.1yrs
Gemiddelde duur
45yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van PARAGON wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.1 jaar).
Bedrijfsanalyse en status van financiële gegevens
| Gegevens | Laatst bijgewerkt (UTC-tijd) |
|---|---|
| Bedrijfsanalyse | 2024/12/27 02:26 |
| Aandelenkoers aan het einde van de dag | 2024/12/27 00:00 |
| Inkomsten | 2024/09/30 |
| Jaarlijkse inkomsten | 2023/12/31 |
Gegevensbronnen
De gegevens die gebruikt zijn in onze bedrijfsanalyse zijn afkomstig van S&P Global Market Intelligence LLC. De volgende gegevens worden gebruikt in ons analysemodel om dit rapport te genereren. De gegevens zijn genormaliseerd, waardoor er een vertraging kan optreden voordat de bron beschikbaar is.
| Pakket | Gegevens | Tijdframe | Voorbeeld Amerikaanse bron * |
|---|---|---|---|
| Financiële gegevens bedrijf | 10 jaar |
| |
| Consensus schattingen analisten | +3 jaar |
|
|
| Marktprijzen | 30 jaar |
| |
| Eigendom | 10 jaar |
| |
| Beheer | 10 jaar |
| |
| Belangrijkste ontwikkelingen | 10 jaar |
|
* voorbeeld voor effecten uit de VS, voor niet-Amerikaanse effecten worden gelijkwaardige regelgevingsformulieren en bronnen gebruikt.
Tenzij anders vermeld zijn alle financiële gegevens gebaseerd op een jaarperiode, maar worden ze elk kwartaal bijgewerkt. Dit staat bekend als Trailing Twelve Month (TTM) of Last Twelve Month (LTM) gegevens. Lees hier meer.
Analysemodel en Snowflake
Details van het analysemodel dat is gebruikt om dit rapport te genereren, zijn beschikbaar op onze Github-pagina. We hebben ook handleidingen voor het gebruik van onze rapporten en tutorials op Youtube.
Leer meer over het team van wereldklasse dat het Simply Wall St-analysemodel heeft ontworpen en gebouwd.
Industrie en sector
Onze industrie- en sectormetrics worden elke 6 uur berekend door Simply Wall St, details van ons proces zijn beschikbaar op .
Bronnen van analisten
Paragon Union Berhad wordt gevolgd door 0 analisten. 0 van deze analisten hebben de schattingen van de omzet of winst ingediend die zijn gebruikt als input voor ons rapport. Inzendingen van analisten worden de hele dag door bijgewerkt.
| Analist | Instelling |
|---|