Empiric Student Property Beheer
Beheer criteriumcontroles 3/4
De CEO Empiric Student Property is Duncan Garrood, benoemd in Sep2020, heeft een ambtstermijn van 4.17 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt £ 1.51M, bestaande uit 28.2% salaris en 71.8% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.023% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde £ 129.07K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 2.2 jaar en 3.6 jaar.
Belangrijke informatie
Duncan Garrood
Algemeen directeur
UK£1.5m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 28.2% |
Dienstverband CEO | 4.2yrs |
Eigendom CEO | 0.02% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 2.2yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 3.6yrs |
Recente managementupdates
Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | UK£54m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | UK£54m |
Dec 31 2023 | UK£2m | UK£426k | UK£53m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | UK£38m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | UK£22m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | UK£45m |
Dec 31 2022 | UK£736k | UK£410k | UK£68m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | UK£80m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | UK£93m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | UK£61m |
Dec 31 2021 | UK£492k | UK£400k | UK£29m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | UK£13m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -UK£3m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -UK£13m |
Dec 31 2020 | UK£405k | UK£102k | -UK£24m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 1.89M ) Duncan } is ongeveer het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de UK markt ($USD 1.46M ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Duncan is het afgelopen jaar met meer dan 20% gestegen.
CEO
Duncan Garrood (66 yo)
4.2yrs
Tenure
UK£1,513,919
Compensatie
Dr. Duncan Garrood is Non-Executive Director of The Brighton Pier Group PLC from May 31, 2024 and serves as its Senior Independent Non-Executive Director. Dr. Garrood has been the Chief Executive Officer a...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 4.2yrs | UK£1.51m | 0.023% £ 129.1k | |
Chief Financial & Sustainability Officer and Executive Director | 2.2yrs | UK£556.01k | 0.0050% £ 28.5k | |
Chief Operating Officer | 1.1yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Company Secretary | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Consultant and Acquisitions Manager | 10.2yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Consultant | no data | geen gegevens | geen gegevens |
2.2yrs
Gemiddelde duur
Ervaren management: Het managementteam van ESP wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 2.2 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 4.2yrs | UK£1.51m | 0.023% £ 129.1k | |
Chief Financial & Sustainability Officer and Executive Director | 2.2yrs | UK£556.01k | 0.0050% £ 28.5k | |
Independent Non-Executive Chairman | 6.2yrs | UK£115.00k | 0.015% £ 85.8k | |
Senior Independent Director | 5.7yrs | UK£52.50k | 0.0081% £ 46.0k | |
Independent Non-Executive Director | 3.1yrs | UK£48.00k | geen gegevens | |
Independent Non-Executive Director | 2.3yrs | UK£40.00k | geen gegevens |
3.6yrs
Gemiddelde duur
56.5yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van ESP wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.6 jaar).