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Paladin 관리
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주요 정보
James Oung
최고 경영자
HK$3.3m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 57.0% |
| CEO 임기 | 9.8yrs |
| CEO 소유권 | 37.4% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 데이터 없음 |
| 이사회 평균 재임 기간 | 9.6yrs |
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Nov 22CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -HK$33m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -HK$35m |
| Jun 30 2023 | HK$3m | HK$2m | -HK$37m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -HK$43m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -HK$49m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -HK$65m |
| Jun 30 2022 | HK$3m | HK$2m | -HK$82m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -HK$67m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -HK$52m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -HK$48m |
| Jun 30 2021 | HK$3m | HK$2m | -HK$45m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -HK$86m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | -HK$127m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -HK$128m |
| Jun 30 2020 | HK$3m | HK$2m | -HK$129m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -HK$91m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | -HK$54m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -HK$56m |
| Jun 30 2019 | HK$5m | HK$2m | -HK$58m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -HK$50m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | -HK$41m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -HK$12m |
| Jun 30 2018 | HK$3m | HK$2m | HK$16m |
보상 대 시장: James 의 총 보상 ($USD 423.94K )은 Hong Kong 시장( $USD 232.88K ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 James 의 보상이 증가했습니다.
CEO
James Oung (49 yo)
9.8yrs
테뉴어
HK$3,309,000
보상
Dr. Shih Hua Oung, also known as James, serves as Executive Chairman and Acting Chief Executive Officer of Paladin Ltd. Dr. Oung serves as the President of a private electronic company and is engaging in t...
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman & Acting CEO | 9.8yrs | HK$3.31m | 37.43% HK$ 19.9m | |
| Financial Controller & Non-Executive Director | 9.9yrs | HK$681.00k | 데이터 없음 | |
| Company Secretary & Non-Executive Director | 9.9yrs | HK$64.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 9.4yrs | HK$240.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 8.8yrs | HK$240.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 7.3yrs | HK$120.00k | 데이터 없음 |
9.6yrs
평균 재임 기간
58.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 495 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 9.5 년)으로 간주됩니다.