Xingye Alloy Materials Group 관리
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주요 정보
Minglie Hu
최고 경영자
CN¥4.3m
총 보상
CEO 급여 비율 | 53.9% |
CEO 임기 | 10yrs |
CEO 소유권 | 1.0% |
경영진 평균 재임 기간 | 9.6yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 9.6yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
Xingye Alloy Materials Group's (HKG:505) Shareholders May Want To Dig Deeper Than Statutory Profit
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Dec 02CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | CN¥221m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | CN¥204m |
Dec 31 2023 | CN¥4m | CN¥2m | CN¥187m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | CN¥196m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | CN¥205m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | CN¥211m |
Dec 31 2022 | CN¥3m | CN¥2m | CN¥217m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | CN¥225m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | CN¥234m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | CN¥256m |
Dec 31 2021 | CN¥3m | CN¥1m | CN¥277m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | CN¥274m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | CN¥270m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | CN¥211m |
Dec 31 2020 | CN¥3m | CN¥1m | CN¥151m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | CN¥99m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | CN¥48m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | CN¥53m |
Dec 31 2019 | CN¥1m | CN¥1m | CN¥59m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | CN¥47m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | CN¥34m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | CN¥31m |
Dec 31 2018 | CN¥2m | CN¥1m | CN¥28m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | CN¥68m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | CN¥109m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | CN¥122m |
Dec 31 2017 | CN¥2m | CN¥1m | CN¥136m |
보상 대 시장: Minglie 의 총 보상 ($USD 592.30K )은 Hong Kong 시장( $USD 232.96K ).
보상과 수익: Minglie 의 보상은 지난 1년 동안 20% 이상 증가했습니다.
CEO
Minglie Hu (42 yo)
10yrs
테뉴어
CN¥4,293,000
보상
Mr. Minglie Hu has been Chief Executive Officer and Executive Director of Xingye Alloy Materials Group Limited (formerly known as Huan Yue Interactive Holdings Limited) (formerly known as Xingye Copper Int...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Founder & Chairman | 17.2yrs | CN¥3.01m | 33.45% HK$ 289.7m | |
CEO & Executive Director | 10yrs | CN¥4.29m | 0.98% HK$ 8.5m | |
CFO & Executive Director | 9.6yrs | CN¥1.88m | 0.23% HK$ 2.0m | |
Company Secretary | 9.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
9.6yrs
평균 재임 기간
42yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 505 의 관리팀은 노련하고 경험 (평균 재직 기간 9.6 년)입니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Founder & Chairman | 17.2yrs | CN¥3.01m | 33.45% HK$ 289.7m | |
CEO & Executive Director | 10yrs | CN¥4.29m | 0.98% HK$ 8.5m | |
CFO & Executive Director | 8.1yrs | CN¥1.88m | 0.23% HK$ 2.0m | |
Independent Non-Executive Director | 15.5yrs | CN¥200.00k | 0.050% HK$ 429.7k | |
Independent Non-Executive Director | 8.5yrs | CN¥200.00k | 0.057% HK$ 495.0k | |
Independent Non-Executive Director | 9.3yrs | CN¥200.00k | 0.034% HK$ 297.0k |
9.6yrs
평균 재임 기간
49yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 505 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 9.6 년)으로 간주됩니다.