Spire Healthcare Group 관리
관리 기준 확인 3/4
Spire Healthcare Group CEO는 Justin Ash, Oct2017 에 임명되었습니다 의 임기는 7.08 년입니다. 총 연간 보상은 £ 2.66M, 24.2% 로 구성됩니다. 24.2% 급여 및 75.8% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 2.24M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.21% 직접 소유합니다. 2.24M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 2 년과 3.8 년입니다.
주요 정보
Justin Ash
최고 경영자
UK£2.7m
총 보상
CEO 급여 비율 | 24.2% |
CEO 임기 | 7.1yrs |
CEO 소유권 | 0.2% |
경영진 평균 재임 기간 | 2yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 3.8yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | UK£28m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | UK£28m |
Dec 31 2023 | UK£3m | UK£643k | UK£27m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | UK£24m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | UK£22m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | UK£15m |
Dec 31 2022 | UK£3m | UK£631k | UK£9m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | UK£8m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | UK£7m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -UK£1m |
Dec 31 2021 | UK£2m | UK£624k | -UK£10m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -UK£14m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -UK£18m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -UK£126m |
Dec 31 2020 | UK£1m | UK£587k | -UK£234m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -UK£233m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -UK£233m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | -UK£113m |
Dec 31 2019 | UK£1m | UK£615k | UK£7m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | UK£6m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | UK£5m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | UK£3m |
Dec 31 2018 | UK£732k | UK£615k | UK£100k |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | UK£5m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | UK£10m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | UK£13m |
Dec 31 2017 | UK£637k | UK£106k | UK£17m |
보상 대 시장: Justin 의 총 보상 ($USD 3.33M )은 German 시장( $USD 1.46M ).
보상과 수익: Justin 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Justin Ash (59 yo)
7.1yrs
테뉴어
UK£2,657,400
보상
Mr. Justinian Joseph Ash, also known as Justin, BA (Hons), has been the Chief Executive Officer and Executive Director of Spire Healthcare Group Plc since October 30, 2017. Mr. Ash served as the Chief Exec...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 7.1yrs | UK£2.66m | 0.21% € 2.2m | |
CFO & Director | less than a year | 데이터 없음 | 0.0078% € 83.4k | |
Chief Operating Officer | 6.1yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Interim Head of Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Group General Counsel | 2.2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Group People Director | 1.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Commercial Officer | 6.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Group Clinical Director & Chief Nurse | 1.7yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
CEO of Vita Health Group | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Group Medical Director | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.0yrs
평균 재임 기간
46.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: S00 의 관리팀은 경험 ( 2 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 7.1yrs | UK£2.66m | 0.21% € 2.2m | |
CFO & Director | less than a year | 데이터 없음 | 0.0078% € 83.4k | |
Non-Executive Chairman | 3.5yrs | UK£232.00k | 0.0022% € 23.3k | |
Independent Non-Executive Director | 1.5yrs | UK£44.60k | 데이터 없음 | |
Senior Independent Director | 1.8yrs | UK£65.80k | 데이터 없음 | |
Independent Vice - chairman of Board | 10.4yrs | UK£111.30k | 0.0025% € 27.1k | |
Non-Executive Director | 6.5yrs | UK£50.00k | 데이터 없음 | |
Independent Non-Executive Director | 5.4yrs | UK£57.60k | 0.0012% € 13.0k | |
Independent Non-Executive Director | 4.1yrs | UK£58.70k | 데이터 없음 | |
Independent Non-Executive Director | 2yrs | UK£56.70k | 데이터 없음 |
3.8yrs
평균 재임 기간
62yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: S00 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 3.8 년)으로 간주됩니다.