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Propel Holdings 관리
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주요 정보
Clive Kinross
최고 경영자
US$2.6m
총 보상
CEO 급여 비율 | 23.6% |
CEO 임기 | 13.4yrs |
CEO 소유권 | 14.5% |
경영진 평균 재임 기간 | less than a year |
이사회 평균 재임 기간 | 3.4yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
Investors Appear Satisfied With Propel Holdings Inc.'s (TSE:PRL) Prospects As Shares Rocket 40%
Apr 19We Ran A Stock Scan For Earnings Growth And Propel Holdings (TSE:PRL) Passed With Ease
Jan 16Here's Why Propel Holdings (TSE:PRL) Has Caught The Eye Of Investors
Oct 06Propel Holdings (TSE:PRL) Is Due To Pay A Dividend Of $0.10
Aug 15Here's Why We Think Propel Holdings (TSE:PRL) Might Deserve Your Attention Today
Jul 06Propel Holdings (TSE:PRL) Is Increasing Its Dividend To $0.10
May 14Propel Holdings (TSE:PRL) Has Announced A Dividend Of $0.095
Feb 13Propel Holdings Inc. Just Missed Earnings - But Analysts Have Updated Their Models
Mar 24Propel Holdings Inc.'s (TSE:PRL) Price In Tune With Earnings
Jan 28CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$33m |
Dec 31 2023 | US$3m | US$604k | US$28m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$24m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$22m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$19m |
Dec 31 2022 | US$2m | US$554k | US$15m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$8m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$4m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$5m |
Dec 31 2021 | US$3m | US$555k | US$7m |
보상 대 시장: Clive 의 총 보상 ($USD 2.56M )은 Canadian 시장( $USD 1.24M ).
보상과 수익: Clive 의 보상은 지난 1년 동안 20% 이상 증가했습니다.
CEO
Clive Kinross (54 yo)
13.4yrs
테뉴어
US$2,557,514
보상
Mr. Clive Kinross is Co-Founder and Chief Executive Officer and since 2011 as a Director of Propel Holdings Inc. He joined Propel Holdings Inc. in 2011. He is a Co-Founder of Openlane, Inc. and served as...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Co-Founder | no data | US$2.56m | 14.55% $ 112.7m | |
Co-Founder | less than a year | US$1.08m | 2.61% $ 20.2m | |
President & COO | less than a year | US$1.18m | 2.92% $ 22.6m | |
Co-Founder & Chief Risk Officer | no data | US$1.04m | 1.98% $ 15.3m | |
Co-Founder & CFO | no data | US$1.18m | 1.78% $ 13.8m | |
Senior Director of Capital Markets & Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior VP | no data | 데이터 없음 | 0.88% $ 6.8m | |
Senior VP of Corporate Affairs & Chief Compliance Officer | no data | 데이터 없음 | 0.080% $ 621.7k | |
Vice President of Communications | 1.4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior VP of People & Culture and Chief of Staff | no data | 데이터 없음 | 0.0025% $ 19.4k | |
Senior Vice President of Finance | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of Bank Programs & Legal Affairs | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
0.3yrs
평균 재임 기간
44.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: PRL 의 관리팀은 경험 (평균 재직 기간 0.3 년)으로 간주되지 않으므로 새로운 팀을 추천합니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Co-Founder | 13.4yrs | US$2.56m | 14.55% $ 112.7m | |
Independent Chair of the Board | 13.4yrs | US$45.28k | 14.59% $ 113.0m | |
Independent Director | 1.6yrs | US$35.85k | 0.19% $ 1.5m | |
Independent Director | 3.4yrs | US$41.51k | 0.036% $ 276.1k | |
Independent Director | 3.4yrs | US$30.19k | 데이터 없음 | |
Independent Director | 3.4yrs | US$41.51k | 0.045% $ 346.6k | |
Independent Director | 3.4yrs | US$47.17k | 0.029% $ 225.3k |
3.4yrs
평균 재임 기간
59yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: PRL 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 3.4 년)으로 간주됩니다.