Stock Analysis

ポーチ・グループ社(NASDAQ:PRCH)のCEO報酬について、株主はそれほど寛大ではないかもしれない。

NasdaqCM:PRCH
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キーインサイト

  • ポーチ・グループ、6月12日に年次株主総会を開催
  • マット・エルリックマンCEOの報酬総額は600.0万米ドル。
  • 給与総額は業界平均を184%上回る
  • ポーチ・グループのEPSは過去3年間で3.0%増加 したが、過去3年間の総株主損失は90%であった。

ポーチ・グループ(NASDAQ:PRCH)の株主は、過去3年間の株価リターンがマイナスだったことに落胆したことだろう。 しかし、株価がファンダメンタルズから乖離していることを示唆するEPS成長率がプラスであることは珍しい。 株主は6月12日に開催される年次株主総会で、会社の将来の方向性について取締役会に質問することを望むかもしれない。 また、役員報酬などの決議事項に投票することも、経営陣に影響を与える方法となるだろう。 現時点で株主がCEOの昇給を承認することに慎重であるべきと考える理由を以下に述べる。

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Porch Group, Inc.のCEO報酬を業界と比較する

本稿執筆時点で、当社のデータによると、ポーチ・グループの時価総額は1億9000万米ドルで、2023年12月までの年間CEO報酬総額は430万米ドルと報告されている。 注目すべきは、前年比69%の減少である。 我々は報酬総額の方が重要だと考えているが、我々のデータではCEOの給与は60万米ドルと低い。

時価総額が1億米ドルから4億米ドルのアメリカのソフトウェア業界の類似企業を比較したところ、CEOの報酬総額の中央値は150万米ドルであった。 したがって、マット・アーリックマンの報酬は業界の中央値より高いと結論づけられる。 さらに、マット・エルリックマンは3900万米ドル相当の自社株を個人名義で保有しており、このことは、彼らがゲームに多くの関与していることを示している。

コンポーネント20232022比率(2023年)
給与 60万米ドル 642万米ドル 14%
その他 370万米ドル 1,300万米ドル 86%
報酬総額430万米ドル 1,400万米ドル100%

業界レベルでいえば、報酬総額の16%近くが給与で、残りの84%がその他の報酬である。 ポーチ・グループは業界全体と比較して、給与に占める報酬の割合が少ない。 報酬総額が給与以外の待遇に傾斜しているということは、CEOの給与が会社の業績に連動していることを示している。

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ナスダックCM:PRCH CEO報酬 2024年6月6日

Porch Group, Inc.の成長数値の見方

ポーチ・グループは過去3年間、1株当たり利益(EPS)が年3.0%増加している。 昨年は53%の収益成長を達成した。

好調な収益成長をプラス以外に解釈するのは難しい。 控えめなEPSの伸びと相まって、私たちは同社に良い印象を抱いている。 業績が素晴らしいとは言い難いが、さらなる調査やウォッチリストへの追加を正当化するには十分なプラス材料がある。 過去の業績は、次に何が起こるかについての良い指標になることもありますが、会社の将来を覗きたいのであれば、このアナリスト予測の無料視覚化に興味があるかもしれません。

ポーチ・グループはは良い投資だったか?

3年間で-90%というリターンは、ポーチ・グループの株主を喜ばせるものではないだろう。 従って、CEOに多額の報酬が支払われた場合、株主は動揺するかもしれない。

結論として

業績が伸びているにもかかわらず、過去3年間の株価下落は確かに気になる。 業績が伸びているにもかかわらず、株価が大きく伸び悩むということは、現在、同社に影響を及ぼしている、市場が注目している他の問題がある可能性を示しているのかもしれない。 株主は、業績が伸びているときに株価を押し下げている原因を知りたがっているはずだ。 今度の年次総会は、株主がCEOの報酬やその他の問題など、重要事項について取締役会に質問し、同社に関する投資テーゼを再検討するチャンスとなる。

CEO報酬の動向を調査し、事業の他の側面を見ることで、企業について多くを学ぶことができる。 私たちは調査を行い、ポーチ・グループの3つの警告サイン(および重要な1つ)を特定しました。

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This article has been translated from its original English version, which you can find here.