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Mural Oncology マネジメント
マネジメント 基準チェック /04
Mural Oncology'sの CEO はCaroline Loewで、 Nov2023年に任命され、 の在任期間は 1 年未満です。 の年間総報酬は$ 2.52Mで、 2.9%給与と97.1%のボーナス（会社の株式とオプションを含む）で構成されています。 は、会社の株式の1.41%を直接所有しており、その価値は$ 798.10K 。経営陣と取締役会の平均在任期間はそれぞれ0.8年と0.8年です。
主要情報
Caroline Loew
最高経営責任者
US$2.5m
報酬総額
| CEO給与比率 | 2.9% |
| CEO在任期間 | less than a year |
| CEOの所有権 | 1.4% |
| 経営陣の平均在職期間 | less than a year |
| 取締役会の平均在任期間 | less than a year |
CEO報酬分析
| 日付 | 総報酬 | 給与 | 会社業績 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$173m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$192m |
| Dec 31 2023 | US$3m | US$74k | -US$207m |
報酬と市場: Carolineの 総報酬 ($USD 2.52M ) は、 US市場 ($USD 681.57K ) の同規模の企業の平均を上回っています。
報酬と収益: Carolineの報酬と会社の業績を比較するにはデータが不十分です。
CEO（最高経営責任者
Caroline Loew (53 yo)
less than a year
在職期間
US$2,522,917
報酬
Ms. Caroline J. Loew, PhD., serves as CEO & Director at Mural Oncology plc since November 15, 2023 and also serves as a President. She served as President, Chief Executive Officer and Director of Glympse B...
リーダーシップ・チーム
| 名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
|---|---|---|---|---|
| President | less than a year | US$2.52m | 1.41% $ 733.2k | |
| CFO, Principal Financial Officer & Principal Accounting Officer | less than a year | US$1.18m | データなし | |
| Chief Medical Officer | less than a year | US$1.21m | データなし | |
| Chief Legal Officer | less than a year | データなし | 0.26% $ 133.7k | |
| Head of Human Resources & VP of Human Resources | no data | データなし | データなし |
0.8yrs
平均在職期間
52yo
平均年齢
経験豊富な経営陣: MURAの経営陣は 経験豊富 とはみなされません ( 0.8年の平均在職年数)。これは新しいチームを示唆しています。
取締役
| 名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
|---|---|---|---|---|
| President | less than a year | US$2.52m | 1.41% $ 733.2k | |
| Independent Chairman of the Board | less than a year | US$65.97k | 0% $ 0 | |
| Independent Director | less than a year | US$58.63k | 0% $ 0 | |
| Independent Director | less than a year | データなし | データなし | |
| Independent Director | less than a year | US$51.79k | 0% $ 0 | |
| Director | no data | データなし | データなし |
0.8yrs
平均在職期間
56yo
平均年齢
経験豊富なボード: MURAの 取締役会 は 経験豊富 ではない ( 0.8年の平均在任期間) ため、新しい取締役会が必要であると考えられます。