Quad/Graphics マネジメント
マネジメント 基準チェック /34
Quad/Graphicsの CEO はJ. Quadracciで、 Jul2006年に任命され、 の在任期間は 19.75年です。 の年間総報酬は$ 8.18Mで、 13.8%給与と86.2%のボーナス（会社の株式とオプションを含む）で構成されています。 は、会社の株式の5.33%を直接所有しており、その価値は$ 20.18M 。経営陣と取締役会の平均在任期間はそれぞれ9.2年と9.8年です。
主要情報
J. Quadracci
最高経営責任者
US$8.2m
報酬総額
| CEO給与比率 | 13.81% |
| CEO在任期間 | 19.8yrs |
| CEOの所有権 | 5.3% |
| 経営陣の平均在職期間 | 9.2yrs |
| 取締役会の平均在任期間 | 9.8yrs |
経営陣の近況
Recent updates
Improved Revenues Required Before Quad/Graphics, Inc. (NYSE:QUAD) Stock's 26% Jump Looks Justified
Dec 19
We Think Quad/Graphics (NYSE:QUAD) Is Taking Some Risk With Its Debt
Oct 07Quad/Graphics, Inc.'s (NYSE:QUAD) Share Price Boosted 31% But Its Business Prospects Need A Lift Too
Aug 30Quad/Graphics: Turning Print's Decline Into Data-Driven Growth
Aug 14Returns Are Gaining Momentum At Quad/Graphics (NYSE:QUAD)
Jul 31
AI, Google Cloud And Print Services Will Unlock Future Value
Expansion into tech-enabled marketing services and AI-driven personalization is shifting Quad toward higher-margin, stable revenue streams beyond traditional print.Lacklustre Performance Is Driving Quad/Graphics, Inc.'s (NYSE:QUAD) 28% Price Drop
Mar 16Quad/Graphics' (NYSE:QUAD) Upcoming Dividend Will Be Larger Than Last Year's
Feb 19Quad/Graphics : Negative Sales, High Debt To Limit Share-Price Gains For Now
Jan 26Little Excitement Around Quad/Graphics, Inc.'s (NYSE:QUAD) Revenues As Shares Take 27% Pounding
Jan 11At US$7.41, Is Quad/Graphics, Inc. (NYSE:QUAD) Worth Looking At Closely?
Dec 19There's No Escaping Quad/Graphics, Inc.'s (NYSE:QUAD) Muted Revenues Despite A 44% Share Price Rise
Nov 26Quad/Graphics, Inc. (NYSE:QUAD) Shares Fly 26% But Investors Aren't Buying For Growth
Oct 12Quad/Graphics: Profitability Woes Continue To Impair The Share Price
Sep 20Investors Aren't Buying Quad/Graphics, Inc.'s (NYSE:QUAD) Revenues
Jul 04Quad/Graphics, Inc.'s (NYSE:QUAD) Prospects Need A Boost To Lift Shares
Feb 21Here's Why Quad/Graphics (NYSE:QUAD) Has A Meaningful Debt Burden
Jan 25Quad/Graphics: Assessing If A Long-Awaited Bullish Breakout Is At Hand
Dec 20CEO報酬分析
| 日付 | 総報酬 | 給与 | 会社業績 |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2025 | n/a | n/a | US$27m |
| Sep 30 2025 | n/a | n/a | US$21m |
| Jun 30 2025 | n/a | n/a | -US$14m |
| Mar 31 2025 | n/a | n/a | -US$17m |
| Dec 31 2024 | US$8m | US$1m | -US$51m |
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$78m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$56m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$59m |
| Dec 31 2023 | US$9m | US$1m | -US$55m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$42m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$26m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$14m |
| Dec 31 2022 | US$9m | US$1m | US$9m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$3m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$2m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$27m |
| Dec 31 2021 | US$9m | US$1m | US$38m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$27m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$38m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$88m |
| Dec 31 2020 | US$3m | US$850k | -US$106m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$14m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$63m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$52m |
| Dec 31 2019 | US$6m | US$1m | -US$56m |
報酬と市場: J.の 総報酬 ($USD 8.18M ) は、 US市場 ($USD 2.39M ) の同規模の企業の平均を上回っています。
報酬と収益: J.の報酬は、過去 1 年間の会社の業績と一致しています。
CEO
J. Quadracci (56 yo)
Mr. J. Joel Quadracci serves as Independent Director at Plexus Corp. since April 02, 2020. He serves as President of Quad/Greenfield, LLC and Graphic Imaging Technology, LLC. Mr. Quadracci has been the Cha...
リーダーシップ・チーム
| 名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & CEO | 19.8yrs | US$8.18m | 5.33% $ 20.2m | |
| President & COO | 4.3yrs | US$3.56m | 1.45% $ 5.5m | |
| CFO & Treasurer | 17.3yrs | US$2.07m | 0.74% $ 2.8m | |
| Executive VP and Head of QAS Operations & Logistics | 12.1yrs | US$1.75m | 0.61% $ 2.3m | |
| VP & Chief Accounting Officer | 9.1yrs | データなし | 0.10% $ 388.2k | |
| VP & Chief Information Officer | 12.1yrs | US$1.20m | 0.25% $ 942.3k | |
| Executive VP & Chief Administrative Officer | 4.3yrs | データなし | 0.34% $ 1.3m | |
| Executive Director of Corporate Development & Investor Relations | no data | データなし | データなし | |
| Chief Risk & Compliance Officer | 9.3yrs | データなし | 0.38% $ 1.4m | |
| Chief Human Resources Officer | 3.1yrs | データなし | データなし | |
| President of Publishing Solutions | no data | データなし | データなし | |
| Executive Vice President of Manufacturing | 3.2yrs | データなし | データなし |
経験豊富な経営陣: QUADの経営陣は経験豊富で経験豊富です（平均在職期間は9.2年）。
取締役
| 名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & CEO | 22.3yrs | US$8.18m | 5.33% $ 20.2m | |
| Director | 9.8yrs | US$277.50k | 0.14% $ 539.3k | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$252.50k | 0.017% $ 63.5k | |
| Independent Director | 21.3yrs | US$277.50k | 0.18% $ 696.2k | |
| Independent Director | 8.9yrs | US$257.50k | 0.0071% $ 26.8k | |
| Director | 21.3yrs | US$269.50k | 1.38% $ 5.2m | |
| Director | 12.3yrs | US$252.50k | 0.13% $ 490.0k | |
| Independent Director | 9.8yrs | US$252.50k | 0.020% $ 75.0k | |
| Independent Director | 2.5yrs | US$252.50k | データなし |
経験豊富なボード: QUADの 取締役会 は 経験豊富 であると考えられます ( 9.8年の平均在任期間)。
企業分析と財務データの現状
| データ | 最終更新日（UTC時間） |
|---|---|
| 企業分析 | 2026/04/10 11:48 |
| 終値 | 2026/04/10 00:00 |
| 収益 | 2025/12/31 |
| 年間収益 | 2025/12/31 |
データソース
企業分析に使用したデータはS&P Global Market Intelligence LLC のものです。本レポートを作成するための分析モデルでは、以下のデータを使用しています。データは正規化されているため、ソースが利用可能になるまでに時間がかかる場合があります。
| パッケージ | データ | タイムフレーム | 米国ソース例 |
|---|---|---|---|
| 会社財務 | 10年 |
| |
| アナリストのコンセンサス予想 | +プラス3年 |
|
|
| 市場価格 | 30年 |
| |
| 所有権 | 10年 |
| |
| マネジメント | 10年 |
| |
| 主な進展 | 10年 |
|
* 米国証券を対象とした例であり、非米国証券については、同等の規制書式および情報源を使用。
特に断りのない限り、すべての財務データは1年ごとの期間に基づいていますが、四半期ごとに更新されます。これは、TTM（Trailing Twelve Month）またはLTM（Last Twelve Month）データとして知られています。詳細はこちら。
分析モデルとスノーフレーク
本レポートを生成するために使用した分析モデルの詳細は当社のGithubページでご覧いただけます。また、レポートの使用方法に関するガイドやYoutubeのチュートリアルも掲載しています。
シンプリー・ウォールストリート分析モデルを設計・構築した世界トップクラスのチームについてご紹介します。
業界およびセクターの指標
私たちの業界とセクションの指標は、Simply Wall Stによって6時間ごとに計算されます。
アナリスト筋
Quad/Graphics, Inc. 3 これらのアナリストのうち、弊社レポートのインプットとして使用した売上高または利益の予想を提出したのは、 。アナリストの投稿は一日中更新されます。7
| アナリスト | 機関 |
|---|---|
| Daniel Leben | Baird |
| Kevin Steinke | Barrington Research Associates, Inc. |
| Mark Zgutowicz | Benchmark Company |