ZOZO マネジメント
マネジメント 基準チェック /24
ZOZOの CEO はKotaro Sawadaで、 Sep2019年に任命され、 の在任期間は 5.17年です。 の年間総報酬は¥ 157.00Mで、 38.2%給与と61.8%のボーナス(会社の株式とオプションを含む)で構成されています。 は、会社の株式の0.027%を直接所有しており、その価値は¥ 379.15M 。経営陣と取締役会の平均在任期間はそれぞれ2.4年と1.4年です。
主要情報
Kotaro Sawada
最高経営責任者
JP¥157.0m
報酬総額
CEO給与比率 | 38.2% |
CEO在任期間 | 5.2yrs |
CEOの所有権 | 0.03% |
経営陣の平均在職期間 | 2.4yrs |
取締役会の平均在任期間 | 1.4yrs |
経営陣の近況
Recent updates
ZOZO, Inc. (TSE:3092) Just Released Its Half-Yearly Results And Analysts Are Updating Their Estimates
Nov 05ZOZO, Inc. (TSE:3092) Investors Are Less Pessimistic Than Expected
Oct 08Is Now An Opportune Moment To Examine ZOZO, Inc. (TSE:3092)?
Sep 21ZOZO (TSE:3092) Will Pay A Dividend Of ¥53.00
Sep 05ZOZO (TSE:3092) Will Pay A Dividend Of ¥53.00
Aug 22ZOZO, Inc. Just Missed Earnings - But Analysts Have Updated Their Models
Aug 03ZOZO (TSE:3092) Is Due To Pay A Dividend Of ¥53.00
Jul 26ZOZO (TSE:3092) Will Pay A Dividend Of ¥53.00
Jul 12ZOZO, Inc.'s (TSE:3092) Business Is Yet to Catch Up With Its Share Price
Jun 17ZOZO, Inc. (TSE:3092) Shares Could Be 34% Above Their Intrinsic Value Estimate
Jun 03Investors Shouldn't Be Too Comfortable With ZOZO's (TSE:3092) Earnings
May 07Analysts Have Made A Financial Statement On ZOZO, Inc.'s (TSE:3092) Yearly Report
May 03Is ZOZO (TSE:3092) Using Too Much Debt?
Apr 21Is Now An Opportune Moment To Examine ZOZO, Inc. (TSE:3092)?
Apr 07ZOZO (TSE:3092) Is Due To Pay A Dividend Of ¥49.00
Mar 03ZOZO, Inc.'s (TSE:3092) Share Price Could Signal Some Risk
Feb 28CEO報酬分析
日付 | 総報酬 | 給与 | 会社業績 |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | JP¥45b |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | JP¥44b |
Mar 31 2024 | JP¥157m | JP¥60m | JP¥44b |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | JP¥41b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | JP¥41b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | JP¥41b |
Mar 31 2023 | JP¥124m | JP¥60m | JP¥40b |
報酬と市場: Kotaroの 総報酬 ($USD 1.02M ) は、 JP市場 ($USD 1.04M ) の同様の規模の企業の平均とほぼ同じです。
報酬と収益: Kotaroの報酬は過去 1 年間で 20% 以上増加しました。
CEO(最高経営責任者
Kotaro Sawada (54 yo)
5.2yrs
在職期間
JP¥157,000,000
報酬
Mr. Kotaro Sawada serves as President, CEO & Representative Director of ZOZO, Inc. from September 12, 2019. He serves as Executive Officer of ZOZO, Inc. He served as Director at ZOZO, Inc. (formerly Start...
リーダーシップ・チーム
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
Executive Officer | 5.2yrs | JP¥157.00m | 0.027% ¥ 379.1m | |
Executive Officer | 15.6yrs | JP¥125.00m | 0.056% ¥ 772.9m | |
Founder | no data | データなし | 3.69% ¥ 51.3b | |
COO, Executive Officer & Executive Director | 3.4yrs | データなし | 0.020% ¥ 281.4m | |
Executive Officer & CTO | 1.8yrs | データなし | データなし | |
Executive Officer | no data | データなし | データなし | |
Executive Officer | no data | データなし | データなし | |
Executive Officer | 2.9yrs | データなし | データなし | |
Executive Officer | 2.4yrs | データなし | データなし | |
Executive Officer | 1.8yrs | データなし | データなし | |
Executive Officer | 1.8yrs | データなし | データなし | |
Executive Officer | 1.8yrs | データなし | データなし |
2.4yrs
平均在職期間
49yo
平均年齢
経験豊富な経営陣: 3092の経営陣は 経験豊富 であると考えられます ( 2.4年の平均在職年数)。
取締役
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
Executive Officer | 11.4yrs | JP¥157.00m | 0.027% ¥ 379.1m | |
Executive Officer | 15.6yrs | JP¥125.00m | 0.056% ¥ 772.9m | |
COO, Executive Officer & Executive Director | 3.4yrs | データなし | 0.020% ¥ 281.4m | |
Independent Outside Director | 1.4yrs | データなし | 0.0010% ¥ 14.1m | |
Director | less than a year | データなし | データなし | |
Independent Outside Director | 1.4yrs | データなし | データなし | |
Independent External Director | 4.4yrs | データなし | データなし | |
Independent Outside Director | less than a year | データなし | データなし | |
Director | 1.4yrs | データなし | データなし | |
Independent Outside Director | 1.4yrs | データなし | データなし | |
Independent Outside Director | 1.4yrs | データなし | データなし |
1.4yrs
平均在職期間
53yo
平均年齢
経験豊富なボード: 3092の 取締役会 は 経験豊富 ではない ( 1.4年の平均在任期間) ため、新しい取締役会が必要であると考えられます。