Anhui Expressway マネジメント
マネジメント 基準チェック /04
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主要情報
Yong Yu
最高経営責任者
n/a
報酬総額
| CEO給与比率 | n/a |
| CEO在任期間 | less than a year |
| CEOの所有権 | n/a |
| 経営陣の平均在職期間 | less than a year |
| 取締役会の平均在任期間 | 1.6yrs |
経営陣の近況
Recent updates
CEO（最高経営責任者
Yong Yu
less than a year
在職期間
Mr. Yong Yu is Vice Chairman & General Manager of Anhui Expressway Company Limited from June 6, 2024.
リーダーシップ・チーム
| 名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | less than a year | CN¥63.00k | データなし | |
| Executive Vice Chairman | 3.3yrs | CN¥553.50k | データなし | |
| Chief Financial Officer | 3.8yrs | CN¥548.70k | データなし | |
| General Counsel | 3.6yrs | CN¥558.40k | データなし | |
| Executive Deputy GM & Executive Director | no data | CN¥553.50k | データなし | |
| Deputy General Manager | less than a year | CN¥42.00k | データなし | |
| Chief Engineer | less than a year | CN¥21.00k | データなし | |
| GM & Vice Chairman | less than a year | データなし | データなし | |
| Company Secretary | less than a year | データなし | データなし | |
| Board Secretary | less than a year | データなし | データなし |
1.0yrs
平均在職期間
53yo
平均年齢
経験豊富な経営陣: HU7の経営陣は 経験豊富 とはみなされません ( 1年の平均在職年数)。これは新しいチームを示唆しています。
取締役
| 名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | less than a year | CN¥63.00k | データなし | |
| Executive Vice Chairman | 3.3yrs | CN¥553.50k | データなし | |
| Executive Deputy GM & Executive Director | less than a year | CN¥553.50k | データなし | |
| GM & Vice Chairman | less than a year | データなし | データなし | |
| Non-Executive Director | 8.5yrs | データなし | データなし | |
| Supervisor | 8.5yrs | データなし | データなし | |
| Non-Executive Director | 7.3yrs | データなし | データなし | |
| Independent Non-Executive Director | 4.3yrs | CN¥80.00k | データなし | |
| Employee Representative Supervisor | 2.8yrs | データなし | データなし | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | データなし | データなし | |
| Chairman of Supervisory Committee | less than a year | データなし | データなし | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | データなし | データなし |
1.6yrs
平均在職期間
53yo
平均年齢
経験豊富なボード: HU7の 取締役会 は 経験豊富 ではない ( 1.6年の平均在任期間) ため、新しい取締役会が必要であると考えられます。