Equals Group plc

AIM:EQLS Rapporto sulle azioni

Cap. di mercato: UK£256.6m

Equals Group Gestione

Gestione criteri di controllo 4/4

Equals Group Il CEO è Ian Alexander Strafford-Taylor, nominato in Jan2007, e ha un mandato di 17.83 anni. la retribuzione annua totale è £ 916.43K, composta da 42% di stipendio e 58% di bonus, comprese azioni e opzioni aziendali. possiede direttamente 1.17% delle azioni della società, per un valore di £ 3.01M. La durata media del mandato del team dirigenziale e del consiglio di amministrazione è rispettivamente 5.3 anni e 4.8 anni.

Informazioni chiave

Ian Alexander Strafford-Taylor

Amministratore delegato

UK£916.4k

Compenso totale

Percentuale dello stipendio del CEO42.0%
Mandato del CEO18yrs
Proprietà del CEO1.2%
Durata media del management5.3yrs
Durata media del Consiglio di amministrazione4.8yrs

Aggiornamenti recenti sulla gestione

Recent updates

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Analisi delle retribuzioni degli amministratori delegati

Come è cambiata la remunerazione di Ian Alexander Strafford-Taylor rispetto agli utili di Equals Group?
DataCompenso totaleStipendioGuadagni aziendali
Jun 30 2024n/an/a

UK£8m

Mar 31 2024n/an/a

UK£8m

Dec 31 2023UK£916kUK£385k

UK£8m

Sep 30 2023n/an/a

UK£8m

Jun 30 2023n/an/a

UK£7m

Mar 31 2023n/an/a

UK£5m

Dec 31 2022UK£810kUK£338k

UK£3m

Sep 30 2022n/an/a

UK£1m

Jun 30 2022n/an/a

-UK£498k

Mar 31 2022n/an/a

-UK£1m

Dec 31 2021UK£652kUK£292k

-UK£2m

Sep 30 2021n/an/a

-UK£4m

Jun 30 2021n/an/a

-UK£5m

Mar 31 2021n/an/a

-UK£6m

Dec 31 2020UK£426kUK£254k

-UK£7m

Sep 30 2020n/an/a

-UK£8m

Jun 30 2020n/an/a

-UK£9m

Mar 31 2020n/an/a

-UK£7m

Dec 31 2019UK£546kUK£271k

-UK£5m

Sep 30 2019n/an/a

-UK£2m

Jun 30 2019n/an/a

UK£979k

Mar 31 2019n/an/a

UK£2m

Dec 31 2018UK£263kUK£263k

UK£3m

Compensazione vs Mercato: La retribuzione totale di Ian Alexander ($USD 1.12M ) è circa la media per le aziende di dimensioni simili nel mercato UK ($USD 949.30K ).

Compensazione vs guadagni: La retribuzione di Ian Alexander è stata coerente con le performance aziendali dell'ultimo anno.

AMMINISTRATORE DELEGATO

Ian Alexander Strafford-Taylor (64 yo)

18yrs

Mandato

UK£916,433

Compensazione

Mr. Ian Alexander Irving Strafford-Taylor serves as the Chief Executive Officer of Equals Group plc (formerly known as FairFX Group Plc) and served as its Company Secretary. He is Founder of the Group sinc...

Gruppo dirigente

NomePosizioneMandatoCompensazioneProprietà
Ian Alexander Strafford-Taylor
Founder18yrsUK£916.43k1.17%
£ 3.0m
Richard Cooper
Group CFO & Executive Director5.3yrsUK£677.83k0.63%
£ 1.6m
Matthijs Boon
Chief Operating Officerno dataNessun datoNessun dato
Julian Michael Bean
Technical Directorno dataNessun dato0.19%
£ 489.9k
Tom Kiddle
Chief Commercial Officer2.6yrsNessun datoNessun dato
Steve Paul
Deputy Chief Financial Officerno dataNessun datoNessun dato
John Zablocki
Financial Controllerno dataNessun datoNessun dato

5.3yrs

Durata media

Gestione esperta: Il team dirigenziale di EQLS è esperto e expertise (durata media dell'incarico 5.3 anni).

Membri del Consiglio di amministrazione

NomePosizioneMandatoCompensazioneProprietà
Ian Alexander Strafford-Taylor
Founder17.8yrsUK£916.43k1.17%
£ 3.0m
Richard Cooper
Group CFO & Executive Director5.3yrsUK£677.83k0.63%
£ 1.6m
Alan Hughes
Independent Non-Executive Chairman4.8yrsUK£93.00k0.024%
£ 62.6k
Sian Herbert
Independent Non-Executive Director4.3yrsUK£68.48k0.041%
£ 105.8k
Christopher Bones
Independent Non-Executive Director3.8yrsUK£61.58k0.0024%
£ 6.1k

4.8yrs

Durata media

64yo

Età media

Consiglio di amministrazione esperto: I membri del consiglio di amministrazione di EQLS sono considerati esperti (durata media dell'incarico 4.8 anni).

Analisi aziendale e situazione dei dati finanziari

DatiUltimo aggiornamento (ora UTC)
Analisi dell'azienda2025/01/20 10:30
Prezzo dell'azione a fine giornata2025/01/17 00:00
Guadagni2024/06/30
Guadagni annuali2023/12/31

Fonti dei dati

I dati utilizzati nella nostra analisi aziendale provengono da S&P Global Market Intelligence LLC. I seguenti dati sono utilizzati nel nostro modello di analisi per generare questo report. I dati sono normalizzati, il che può comportare un ritardo nella disponibilità della fonte.

PacchettoDatiTempisticaEsempio Fonte USA *
Dati finanziari della società10 anni
  • Conto economico
  • Rendiconto finanziario
  • Bilancio
Stime di consenso degli analisti+3 anni
  • Previsioni finanziarie
  • Obiettivi di prezzo degli analisti
Prezzi di mercato30 anni
  • Prezzi delle azioni
  • Dividendi, scissioni e azioni
Proprietà10 anni
  • Top azionisti
  • Insider trading
Gestione10 anni
  • Team di leadership
  • Consiglio di amministrazione
Sviluppi principali10 anni
  • Annunci aziendali

* esempio per i titoli statunitensi, per quelli non statunitensi si utilizzano forme e fonti normative equivalenti.

Se non specificato, tutti i dati finanziari si basano su un periodo annuale ma vengono aggiornati trimestralmente. Si tratta dei cosiddetti dati TTM (Trailing Twelve Month) o LTM (Last Twelve Month). Per saperne di più , cliccate qui.

Modello di analisi e Snowflake

I dettagli del modello di analisi utilizzato per generare questo report sono disponibili sulla nostra pagina Github; abbiamo anche guide su come utilizzare i nostri report e tutorial su Youtube.

Scoprite il team di livello mondiale che ha progettato e realizzato il modello di analisi Simply Wall St.

Metriche di settore e industriali

Le nostre metriche di settore e di sezione sono calcolate ogni 6 ore da Simply Wall St; i dettagli del nostro processo sono disponibili su .

Fonti analitiche

Equals Group plc è coperta da 4 analisti. 1 di questi analisti ha fornito le stime di fatturato o di utile utilizzate come input per il nostro report. Le stime degli analisti vengono aggiornate nel corso della giornata.

AnalistaIstituzione
null nullCanaccord Genuity
James FletcherCavendish Historical (Cenkos Securities)
Gautam PillaiPeel Hunt LLP