XMax Inc.

NasdaqCM:XMAX Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : US$502.5m

XMax Gestion

Gestion contrôle des critères 2/4

Nous ne disposons actuellement pas d’informations suffisantes sur le PDG.

Informations clés

Xiaohua Lu

Directeur général

US$77.1k

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG69.16%
Durée du mandat du directeur général1.1yrs
Propriété du PDGn/a
Durée moyenne d'occupation des postes de direction4.9yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administrationless than a year

Mises à jour récentes de la gestion

Recent updates

Article d’analyse Jul 13

Pinning Down Nova LifeStyle, Inc.'s (NASDAQ:NVFY) P/S Is Difficult Right Now

There wouldn't be many who think Nova LifeStyle, Inc.'s ( NASDAQ:NVFY ) price-to-sales (or "P/S") ratio of 0.4x is...
Article d’analyse Feb 23

With A 28% Price Drop For Nova LifeStyle, Inc. (NASDAQ:NVFY) You'll Still Get What You Pay For

Nova LifeStyle, Inc. ( NASDAQ:NVFY ) shares have had a horrible month, losing 28% after a relatively good period...
Article d’analyse Dec 20

Nova LifeStyle, Inc.'s (NASDAQ:NVFY) Shares Not Telling The Full Story

When close to half the companies operating in the Consumer Durables industry in the United States have price-to-sales...
Seeking Alpha Aug 12

Nova Lifestyle reports Q2 results

Nova Lifestyle press release (NASDAQ:NVFY): Q2 Net loss was ($5.7 million), compared to ($6.3 million) loss in the same period of 2021. Revenue of $3.8M (+8.6% Y/Y).
Article d’analyse May 22

Shareholders Will Probably Be Cautious Of Increasing Nova LifeStyle, Inc.'s (NASDAQ:NVFY) CEO Compensation At The Moment

The underwhelming performance at Nova LifeStyle, Inc. ( NASDAQ:NVFY ) recently has probably not pleased shareholders...

Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Xiaohua Lu a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de XMax?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Mar 31 2026n/an/a

-US$3m

Dec 31 2025US$77kUS$53k

-US$3m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Xiaohua ($USD 77.12K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché US ($USD 2.72M ).

Rémunération et revenus: Données insuffisantes pour comparer la rémunération de Xiaohua avec les performances de l'entreprise.


PDG

Xiaohua Lu (45 yo)

1.1yrs
Titularisation
US$77,120
Compensation

Mr. Xiaohua Lu is Chief Executive Officer of XMax Inc. (formerly known as Nova LifeStyle, Inc.) from April 21, 2025 and serves as its Director since June 23, 2025 and was President until April 21, 2025. Mr...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Xiaohua Lu
CEO & Director1.1yrsUS$77.12kpas de données
Jeffery Chuang
Chief Financial Officer8.8yrsUS$70.00kpas de données
Yizhou Zhao
COO, Corporate Secretary & Directorless than a yearUS$160.56kpas de données
Mark Chapman
Vice President of Marketing14.9yrspas de donnéespas de données
4.9yrs
Durée moyenne de l'emploi
50yo
Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de XMAX est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 4.9 ans).


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Xiaohua Lu
CEO & Directorless than a yearUS$77.12kpas de données
Yizhou Zhao
COO, Corporate Secretary & Directorless than a yearUS$160.56kpas de données
Umesh Patel
Independent Chairman of the Board9.6yrsUS$31.44kpas de données
Ming-Cherng Tsai
Independent Director5.8yrsUS$26.11kpas de données
Wendy Tao
Independent Directorless than a yearUS$6.79kpas de données
Matthew Beck
Independent Directorless than a yearpas de donnéespas de données
0.8yrs
Durée moyenne de l'emploi
42.5yo
Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la XMAX n'est pas considéré comme expérimenté ( 0.8 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.


Analyse de l'entreprise et données financières

DonnéesDernière mise à jour (heure UTC)
Analyse de l'entreprise2026/05/19 10:06
Cours de l'action en fin de journée2026/05/19 00:00
Les revenus2026/03/31
Revenus annuels2025/12/31

Sources de données

Les données utilisées dans notre analyse de l'entreprise proviennent de S&P Global Market Intelligence LLC. Les données suivantes sont utilisées dans notre modèle d'analyse pour générer ce rapport. Les données sont normalisées, ce qui peut entraîner un délai avant que la source ne soit disponible.

PaquetDonnéesCadre temporelExemple de source américaine *
Finances de l'entreprise10 ans
  • Compte de résultat
  • Tableau des flux de trésorerie
  • Bilan
Estimations consensuelles des analystes+3 ans
  • Prévisions financières
  • Objectifs de prix des analystes
Prix du marché30 ans
  • Cours des actions
  • Dividendes, scissions et actions
Propriété10 ans
  • Actionnaires principaux
  • Délits d'initiés
Gestion10 ans
  • L'équipe dirigeante
  • Conseil d'administration
Principaux développements10 ans
  • Annonces de l'entreprise

* Exemple pour les titres américains ; pour les titres non américains, des formulaires réglementaires et des sources équivalentes sont utilisés.

Sauf indication contraire, toutes les données financières sont basées sur une période annuelle mais mises à jour trimestriellement. C'est ce qu'on appelle les données des douze derniers mois (TTM) ou des douze derniers mois (LTM). En savoir plus.

Modèle d'analyse et flocon de neige

Les détails du modèle d’analyse utilisé pour générer ce rapport sont disponibles sur notre page Github; nous proposons également des guides expliquant comment utiliser nos rapports et des tutoriels sur Youtube.

Découvrez l'équipe de classe mondiale qui a conçu et construit le modèle d'analyse Simply Wall St.

Indicateurs de l'industrie et du secteur

Nos indicateurs de secteur et de section sont calculés toutes les 6 heures par Simply Wall St. Les détails de notre processus sont disponibles sur Github.

Sources des analystes

XMax Inc. est couverte par 0 analystes. 0 de ces analystes ont soumis les estimations de revenus ou de bénéfices utilisées comme données d'entrée dans notre rapport. Les soumissions des analystes sont mises à jour tout au long de la journée.