PHINIA Inc.

NYSE:PHIN Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : US$2.1b

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PHINIA Gestion

Gestion contrôle des critères 0/4

Le PDG PHINIA's est Brady Ericson, nommé en Jul2023, a un mandat de 1.08 ans. La rémunération annuelle totale est $ 8.18M, composée du salaire de 9.6% et des bonus 90.4%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.75% des actions de la société, d'une valeur de $ 14.81M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 1.1 ans et 1.1 ans.

Informations clés

Brady Ericson

Directeur général

US$8.2m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG9.6%
Durée du mandat du directeur général1.2yrs
Propriété du PDG0.7%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction1.2yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration1.2yrs

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Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Brady Ericson a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de PHINIA?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Jun 30 2024n/an/a

US$75m

Mar 31 2024n/an/a

US$96m

Dec 31 2023US$8mUS$781k

US$102m

Sep 30 2023n/an/a

US$156m

Jun 30 2023n/an/a

US$234m

Mar 31 2023n/an/a

US$240m

Dec 31 2022US$4mUS$669k

US$262m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Brady ($USD 8.18M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché US ($USD 5.62M ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Brady a augmenté de plus de 20 % tandis que les bénéfices de l'entreprise ont chuté de plus de 20 % au cours de l'année écoulée.


PDG

Brady Ericson (52 yo)

1.2yrs

Titularisation

US$8,180,043

Compensation

Mr. Brady D. Ericson served as President and General Manager of BorgWarner Fuel Systems & Aftermarket at BorgWarner Inc. since March 2022 until 2023 and served as President, GM of BorgWarner Fuel Injection...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Brady Ericson
President1.2yrsUS$8.18m0.75%
$ 15.4m
Chris Gropp
Executive VP & CFO1.2yrsUS$2.32m0.15%
$ 3.2m
Todd Anderson
VP & CTO1.2yrsUS$1.60m0.074%
$ 1.5m
Robert Boyle
VP, General Counsel & Secretary1.2yrsUS$1.66m0.084%
$ 1.7m
Alisa Di Beasi
VP & Chief Human Resource Officer1.2yrsUS$1.28m0.084%
$ 1.7m
Samantha Pombier
VP, Controller & Chief Accounting Officerno datapas de données0.026%
$ 533.4k
Matthew Logar
VP & CIO1.2yrspas de données0.040%
$ 831.0k
Michael Heifler
Vice President of Investor Relationsno datapas de donnéespas de données
Sebastian Dori
VP & Chief Purchasing Officer1.2yrspas de données0.0052%
$ 106.1k
Gordon Muir
VP & Treasurerno datapas de donnéespas de données
Michael Coetzee
VP & GM of Fuel Systems Americas1.2yrspas de données0.068%
$ 1.4m
Neil Fryer
VP & GM of Global Aftermarket2.7yrspas de données0%
$ 0

1.2yrs

Durée moyenne de l'emploi

52yo

Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de PHIN n'est pas considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 1.1 ans), ce qui suggère une nouvelle équipe.


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Brady Ericson
President1.2yrsUS$8.18m0.75%
$ 15.4m
Roger Wood
Independent Director1.2yrsUS$384.72k0.038%
$ 776.2k
Samuel Chapin
Independent Director1.2yrsUS$381.60k0.047%
$ 964.2k
Rohan Weerasinghe
Independent Non-Executive Chairman1.3yrsUS$407.22k0.038%
$ 776.8k
Meggan Walsh
Directorless than a yearpas de données0.0063%
$ 129.9k
Robin Kendrick
Independent Director1.2yrsUS$381.60k0.074%
$ 1.5m
Latondra Newton
Independent Director1.2yrsUS$380.35k0.038%
$ 776.2k
D'aun Norman
Independent Director1.2yrsUS$384.72k0.038%
$ 776.2k

1.2yrs

Durée moyenne de l'emploi

59.5yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de PHIN ne sont pas considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 1.1 ans), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.