TP ICAP Group Gestion
Gestion contrôle des critères 2/4
Le PDG TP ICAP Group est Nicolas Noel Breteau, nommé en Jul2018, a un mandat de 6.33 ans. La rémunération annuelle totale est £ 3.09M, composée du salaire de 25.4% et des bonus 74.6%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.097% des actions de la société, d'une valeur de £ 1.90M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 6.5 ans et 5.2 ans.
Informations clés
Nicolas Noel Breteau
Directeur général
UK£3.1m
Rémunération totale
Pourcentage du salaire du PDG | 25.4% |
Durée du mandat du directeur général | 6.3yrs |
Propriété du PDG | 0.1% |
Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 6.5yrs |
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 5.2yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | UK£99m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | UK£87m |
Dec 31 2023 | UK£3m | UK£785k | UK£74m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | UK£90m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | UK£105m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | UK£104m |
Dec 31 2022 | UK£2m | UK£750k | UK£103m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | UK£86m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | UK£68m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | UK£37m |
Dec 31 2021 | UK£2m | UK£719k | UK£5m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | UK£24m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | UK£43m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | UK£70m |
Dec 31 2020 | UK£2m | UK£670k | UK£96m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | UK£76m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | UK£55m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | UK£61m |
Dec 31 2019 | UK£2m | UK£650k | UK£67m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | UK£76m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | UK£85m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | UK£59m |
Dec 31 2018 | UK£1m | UK£312k | UK£32m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Nicolas Noel ($USD 3.92M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché UK ($USD 2.79M ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Nicolas Noel a augmenté de plus de 20 % tandis que les bénéfices de l'entreprise ont chuté de plus de 20 % au cours de l'année écoulée.
PDG
Nicolas Noel Breteau (56 yo)
6.3yrs
Titularisation
UK£3,091,000
Compensation
Mr. Nicolas Noel Andre Breteau served as Director at ICAP WCLK Ltd. since December 9, 2019 until November 15, 2021. He was an Executive Director of Tp Icap Markets Limited (Formerly Known as ICAP Securitie...
Équipe de direction
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
Group CEO & Executive Director | 6.3yrs | UK£3.09m | 0.097% £ 1.9m | |
CFO & Executive Director | 7yrs | UK£1.61m | 0.050% £ 977.6k | |
Group General Counsel & Executive Director | 9.8yrs | UK£1.62m | 0.053% £ 1.0m | |
Group Chief Operating Officer | 1.7yrs | pas de données | pas de données | |
Head of Investor Relations | no data | pas de données | pas de données | |
Global Head of Compliance | 5.2yrs | pas de données | pas de données | |
Group Head of Marketing & Communications | no data | pas de données | pas de données | |
Group Head of Human Resources | 5yrs | pas de données | pas de données | |
Chief Executive Officer of Energy & Commodities | 8.1yrs | pas de données | pas de données | |
Chief Operating Officer of Institutional Services Division | 6.8yrs | pas de données | pas de données | |
Managing Director of Coex Partners - New York | 6.8yrs | pas de données | pas de données | |
Group Head of Strategy | 5.1yrs | pas de données | pas de données |
6.5yrs
Durée moyenne de l'emploi
58yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe dirigeante de TCAPL est chevronnée et expérimentée (6.5 années d'ancienneté moyenne).
Membres du conseil d'administration
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
Group CEO & Executive Director | 6.3yrs | UK£3.09m | 0.097% £ 1.9m | |
CFO & Executive Director | 6.3yrs | UK£1.61m | 0.050% £ 977.6k | |
Group General Counsel & Executive Director | 6.2yrs | UK£1.62m | 0.053% £ 1.0m | |
Independent Non-Executive Director & EMEA Workforce Engagement Director | 4.7yrs | UK£90.00k | 0.0029% £ 57.2k | |
Independent Non-Executive Director & ESG Engagement Director | 3.8yrs | UK£95.00k | 0.0019% £ 36.5k | |
Independent Non-Executive Chairman of the Board | 5.7yrs | UK£300.00k | 0.020% £ 390.8k | |
Independent Non-Executive Director & APAC Workforce Engagement Director | 1.2yrs | UK£45.00k | pas de données | |
Independent Non-Executive Director & Americas Workforce Engagement Director | 6.8yrs | UK£155.00k | 0.012% £ 237.0k | |
Independent Non-Executive Director | 4.7yrs | UK£105.60k | 0.0052% £ 102.7k | |
Senior Independent Director | 3.8yrs | UK£118.00k | 0.0026% £ 50.2k |
5.2yrs
Durée moyenne de l'emploi
60.5yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de TCAPL sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 5.2 ans).