Por qué es improbable que el CEO de GCM Grosvenor Inc. (NASDAQ:GCMG) espere un aumento de sueldo este año

Información clave

• La Junta General de Accionistas de GCM Grosvenor se celebrará el 6 de junio
• El salario de 4,28 millones de dólares forma parte de la remuneración total del Consejero Delegado Michael Sacks
• La retribución global es comparable a la media del sector
• En los tres últimos años, el BPA de GCM Grosvenor creció un 33% y, en los tres últimos años, el rendimiento total para el accionista fue del 2,3%.

El Consejero Delegado Michael Sacks ha hecho un trabajo decente al ofrecer un rendimiento relativamente bueno en GCM Grosvenor Inc.(NASDAQ:GCMG) recientemente. A la luz de estos resultados, es probable que la remuneración del Consejero Delegado no sea el principal objetivo de los accionistas en la Junta General de Accionistas del 6 de junio. Presentamos nuestro caso de por qué pensamos que la remuneración del CEO parece justa.

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Comparación de la remuneración de los consejeros delegados de GCM Grosvenor Inc. con el sector

Nuestros datos indican que GCM Grosvenor Inc. tiene una capitalización de mercado de 1.900 millones de dólares, y que la remuneración anual total de su CEO fue de 5,9 millones de dólares en el año hasta diciembre de 2023. Esto supone un aumento del 8,6% con respecto al año anterior. Observamos que la parte salarial, que asciende a 4,28 millones de dólares, constituye la mayor parte de la retribución total percibida por el CEO.

A título comparativo, otras empresas del sector de los mercados de capitales estadounidenses con capitalizaciones bursátiles comprendidas entre 1.000 y 3.200 millones de dólares recibieron una remuneración media total del Consejero Delegado de 6,5 millones de dólares. Así que parece que GCM Grosvenor compensa a Michael Sacks en línea con la mediana del sector.

Componente	2023	2022	Proporción (2023)
Salario	4,3 millones de USD	4,0 millones	73%
Otros	1,6 millones	1,4 millones	27%
Remuneración total	5,9 millones de dólares	5,4 millones	100%

A nivel de la industria, aproximadamente el 10% de la compensación total representa el salario y el 90% son otras remuneraciones. Según nuestra investigación, GCM Grosvenor ha asignado un mayor porcentaje de la remuneración al salario en comparación con el sector en general. Si la remuneración total se inclina hacia el salario, ello sugiere que la parte variable, que generalmente está vinculada a los resultados, es inferior.

Crecimiento de GCM Grosvenor Inc.

En los últimos tres años, GCM Grosvenor Inc. ha visto crecer sus beneficios por acción (BPA) un 33% anual. Sus ingresos han aumentado un 2,8% en el último año.

En conjunto, se trata de un resultado positivo para los accionistas, que demuestra que la empresa ha mejorado en los últimos años. También es positivo ver un modesto crecimiento de los ingresos, lo que sugiere que el negocio subyacente goza de buena salud. Los resultados históricos pueden ser a veces un buen indicador de lo que está por venir, pero si quiere echar un vistazo al futuro de la empresa, puede que le interese esta visualización gratuita de las previsiones de los analistas.

¿Ha sido GCM Grosvenor Inc. ¿ha sido una buena inversión?

GCM Grosvenor Inc. ha generado una rentabilidad total para el accionista del 2,3% en tres años, por lo que la mayoría de los accionistas no estarían demasiado decepcionados. Aunque siempre hay margen para mejorar. En consecuencia, los inversores de la empresa podrían mostrarse reacios a aceptar un aumento de la remuneración del Consejero Delegado en el futuro, antes de ver una mejora de sus rendimientos.

En resumen...

Dado que los resultados globales de la empresa han sido razonables, la política de remuneración del CEO podría no ser el punto central de atención de los accionistas en la próxima Junta General. Dicho esto, cualquier propuesta de aumento de la remuneración del Consejero Delegado se evaluará en función de lo razonable que sea en función de los resultados y de las referencias del sector.

La remuneración del CEO es simplemente uno de los muchos factores que deben tenerse en cuenta al examinar los resultados empresariales. Hemos investigado y hemos identificado tres señales de alarma (y una que nos incomoda un poco) en GCM Grosvenor que creemos que debería conocer.

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