TSEC Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de TSEC's es Cheng-Ren Hung, nombrado en Jul 2012, tiene una permanencia de 11.75 años. posee directamente un 0.001% de las acciones de la empresa, con un valor de NT$166.56K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 8 años y 10 años, respectivamente.
Información clave
Cheng-Ren Hung
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | 11.8yrs |
| Participación del CEO | 0.001% |
| Permanencia media de la dirección | 8.1yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 10.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
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Mar 20
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Jan 26
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Dec 03Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | NT$527m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | NT$556m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | NT$466m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | NT$337m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | NT$190m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | NT$311m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | NT$182m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | NT$73m |
| Dec 31 2021 | NT$5m | NT$5m | NT$46m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -NT$211m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | NT$27m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | NT$178m |
| Dec 31 2020 | NT$4m | NT$4m | -NT$286m |
Compensación vs. Mercado: Datos insuficientes para determinar si la compensación total de Cheng-Ren es razonable en comparación con empresas de tamaño similar en el mercado TW.
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Cheng-Ren ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Cheng-Ren Hung
11.8yrs
Permanencia
NT$5,140,000
Compensación
Mr. Cheng-Ren Hung is President at TSEC Corporation since July 05, 2012. His Major education and industry background includes Ph D in Chemistry, University of Missouri-Rolla Vice President, Powertec Energ...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Senior Vice President | 12.5yrs | NT$5.80m | sin datos | |
| President | 11.8yrs | NT$5.14m | 0.0012% NT$ 165.7k | |
| Finance Head | 4.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Accounting Officer | 1.2yrs | sin datos | sin datos | |
| Vice President | no data | sin datos | 0.0029% NT$ 418.4k | |
| Vice President | no data | NT$3.65m | 0.0085% NT$ 1.2m | |
| Vice President | no data | NT$3.54m | sin datos |
8.1yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 6443 es experimentado (8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Director | no data | NT$1.81m | sin datos | |
| Chairman of the Board | 13.6yrs | NT$9.95m | 0.051% NT$ 7.3m | |
| Director | 12.9yrs | NT$5.42m | 0.042% NT$ 6.0m | |
| Independent Director | 10.1yrs | NT$1.57m | sin datos | |
| Independent Director | 10.1yrs | NT$1.62m | sin datos | |
| Independent Director | 5.2yrs | NT$2.00m | 0.086% NT$ 12.3m | |
| Director | 3.1yrs | NT$939.00k | sin datos | |
| Director | 3.1yrs | NT$1.81m | sin datos |
10.1yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: Los miembros de la junta directiva de 6443 son experimentados ( 10 años antigüedad media).