Ambea Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Ambea es Mark Jensen , nombrado en Mar 2021, tiene una permanencia de 3.67 años. compensación anual total es SEK11.90M, compuesta por 54% salario y 46% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.17% de las acciones de la empresa, por valor de SEK13.27M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.8 años y 4.5 años, respectivamente.
Información clave
Mark Jensen
Chief Executive Officer (CEO)
SEK 11.9m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 54.0% |
| Permanencia del CEO | 3.7yrs |
| Participación del CEO | 0.2% |
| Permanencia media de la dirección | 2.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.5yrs |
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Feb 12Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | SEK 604m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | SEK 545m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | SEK 496m |
| Dec 31 2023 | SEK 12m | SEK 6m | SEK 455m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | SEK 344m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | SEK 330m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | SEK 370m |
| Dec 31 2022 | SEK 11m | SEK 6m | SEK 366m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | SEK 308m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | SEK 306m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | SEK 257m |
| Dec 31 2021 | SEK 10m | SEK 5m | SEK 237m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Mark($USD1.07M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Swedish ($USD749.94K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Mark ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Mark Jensen (53 yo)
3.7yrs
Permanencia
SEK 11,895,787
Compensación
Mr. Mark Jensen is Chief Executive Officer and President at Ambea AB (publ) since March 08, 2021. He served as Chief Executive Officer of MTR Nordic at MTR Corporation Limited until February 28, 2021. He s...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & President | 3.7yrs | SEK 11.90m | 0.17% SEK 13.3m | |
| Chief Financial Officer | 4.6yrs | SEK 1.39m | 0.027% SEK 2.1m | |
| Chief Operational Excellence Officer | 1.8yrs | sin datos | 0.36% SEK 28.6m | |
| Head of IR | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of HR & Sustainability | 2.8yrs | sin datos | 0.0095% SEK 750.4k | |
| Managing Director of Stendi | 5.8yrs | sin datos | 0.0081% SEK 637.9k | |
| Managing Director of Nytida | 2.8yrs | sin datos | 0.026% SEK 2.0m | |
| Managing Director of Vardaga | 1.8yrs | sin datos | 0.0029% SEK 226.5k | |
| Head of Quality | less than a year | sin datos | 0.00019% SEK 14.9k |
2.8yrs
Permanencia media
54yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de AMBEA se considera experimentado (2.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Independent Director | 2.5yrs | SEK 385.00k | 0.0048% SEK 380.7k | |
| Independent Director | 8.3yrs | SEK 516.77k | 0.022% SEK 1.8m | |
| Independent Chairman | 3.5yrs | SEK 991.86k | 0.031% SEK 2.4m | |
| Director | 5.5yrs | SEK 485.00k | 0.26% SEK 20.5m | |
| Independent Director | 2.5yrs | SEK 405.08k | 0.0095% SEK 750.4k | |
| Independent Director | 3.5yrs | SEK 385.00k | 0.0060% SEK 468.8k | |
| Employee Representative Director | 8.8yrs | sin datos | 0.00048% SEK 37.8k | |
| Employee Representative Director | 8.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Employee Representative Director | 8.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Deputy Employee Representative Director | 2.5yrs | sin datos | sin datos |
4.5yrs
Permanencia media
55yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de AMBEA se considera experimentada (4.5 años de antigüedad promedio).