Goodman Property Trust Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Goodman Property Trust es James Spence , nombrado en Jan 2023, tiene una permanencia de 1.83 años. compensación anual total es NZ$914.57K, compuesta por 47.8% salario y 52.2% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.012% de las acciones de la empresa, por valor de NZ$399.29K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 8.2 años y 13.1 años, respectivamente.
Información clave
James Spence
Chief Executive Officer (CEO)
NZ$914.6k
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 47.8% |
Permanencia del CEO | 1.8yrs |
Participación del CEO | 0.01% |
Permanencia media de la dirección | 8.2yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 13.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | -NZ$356m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -NZ$461m |
Mar 31 2024 | NZ$915k | NZ$438k | -NZ$565m |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | -NZ$452m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -NZ$340m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -NZ$238m |
Mar 31 2023 | NZ$403k | NZ$100k | -NZ$135m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de James($USD536.34K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado NZ ($USD1.03M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de James ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
James Spence
1.8yrs
Permanencia
NZ$914,569
Compensación
Mr. James Spence has been Chief Executive Officer of Goodman Property Trust and GMT Bond Issuer Limited since January 1, 2023. He served as Director of Investment Management - GMT at Goodman Property Trust...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer | 1.8yrs | NZ$914.57k | 0.012% NZ$ 399.3k | |
Chief Financial Officer | 13.7yrs | sin datos | 0.0065% NZ$ 212.0k | |
Director of Investment Management & Capital Transactions | 7.6yrs | sin datos | sin datos | |
General Counsel & Company Secretary | no data | sin datos | 0.000040% NZ$ 1.3k | |
Marketing Director | no data | sin datos | sin datos | |
Human Resources Business Partner | no data | sin datos | sin datos | |
Head of Corporate Affairs | no data | sin datos | sin datos | |
Head of Asia | 8.3yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Executive Officer of Japan | 8.2yrs | sin datos | sin datos |
8.2yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de GMT es experimentado (8.2 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Independent Director | 20.5yrs | NZ$183.58k | 0.030% NZ$ 991.7k | |
Non-Executive Director | 20.9yrs | sin datos | sin datos | |
Independent Deputy Chair | 3.8yrs | NZ$280.02k | 0.0083% NZ$ 270.4k | |
Independent Director | 13.1yrs | NZ$133.25k | 0.027% NZ$ 866.4k | |
Independent Director | 4yrs | NZ$141.58k | 0.0034% NZ$ 111.2k |
13.1yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: Los miembros de la junta directiva de GMT son experimentados ( 13.1 años antigüedad media).