TVS Supply Chain Solutions Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de TVS Supply Chain Solutions es Ravi P. Viswanathan , nombrado en Feb 2020, tiene una permanencia de 4.75 años. compensación anual total es ₹30.10M, compuesta por 27.9% salario y 72.1% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.16% de las acciones de la empresa, por valor de ₹126.73M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4.8 años y 2.9 años, respectivamente.
Información clave
Ravi P. Viswanathan
Chief Executive Officer (CEO)
₹30.1m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 27.9% |
Permanencia del CEO | 4.8yrs |
Participación del CEO | 0.2% |
Permanencia media de la dirección | 4.8yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Feb 21Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | ₹297m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -₹105m |
Mar 31 2024 | ₹30m | ₹8m | -₹684m |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | -₹871m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -₹795m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -₹218m |
Mar 31 2023 | ₹56m | n/a | ₹457m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | ₹684m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | ₹461m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -₹226m |
Mar 31 2022 | ₹54m | n/a | -₹482m |
Mar 31 2021 | ₹45m | n/a | -₹719m |
Mar 31 2020 | ₹22m | n/a | -₹2b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD356.47K) de Ravi P. está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Indian ($USD355.29K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Ravi P. ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Ravi P. Viswanathan (62 yo)
4.8yrs
Permanencia
₹30,100,000
Compensación
Mr. Ravi P.V. Viswanathan is Managing Director and Director at TVS Supply Chain Solutions Limited (formerly known as TVS Logistics Services Limited) since February 29, 2020 and served as its Chief Executiv...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman | 20yrs | ₹33.80m | 1.99% ₹ 1.6b | |
MD & Director | 4.8yrs | ₹30.10m | 0.16% ₹ 126.7m | |
Global Chief Financial Officer | no data | ₹17.00m | sin datos | |
Company Secretary & Compliance Officer | 9.6yrs | ₹5.70m | sin datos | |
Global Chief Information Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Head of Investor Relation | less than a year | sin datos | sin datos | |
Global General Counsel | no data | sin datos | sin datos | |
Group Chief Human Resources Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Chief Executive Officer - TVS SCS Europe | no data | sin datos | sin datos | |
Chief Executive Officer – TVS SCS GFS | no data | sin datos | sin datos | |
CEO - TVS SCS India | no data | sin datos | sin datos | |
Chief Executive Officer of Integrated Final Mile | no data | sin datos | sin datos |
4.8yrs
Permanencia media
60.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TVSSCS se considera experimentado (4.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman | 20yrs | ₹33.80m | 1.99% ₹ 1.6b | |
MD & Director | 4.8yrs | ₹30.10m | 0.16% ₹ 126.7m | |
Independent Director | 1.3yrs | ₹1.70m | sin datos | |
Independent Director | 1.3yrs | ₹2.20m | sin datos | |
Independent Director | 2.5yrs | ₹1.70m | 0.17% ₹ 133.9m | |
Independent Director | 2.8yrs | ₹2.80m | sin datos | |
Nominee Director | 4.8yrs | sin datos | sin datos | |
Non-Executive Director | 9.7yrs | ₹1.90m | 0.22% ₹ 175.8m | |
Nominee Director | 3.1yrs | sin datos | sin datos | |
Independent Director | 2.8yrs | ₹2.40m | sin datos |
2.9yrs
Permanencia media
61.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de TVSSCS no se considera experimentada (2.9 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.