Tel-Aviv Stock Exchange Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
Actualmente no disponemos de información suficiente sobre el CEO.
Información clave
Ittai Ben-Zeev
Chief Executive Officer (CEO)
₪6.2m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 74.4% |
| Permanencia del CEO | 7.8yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 7.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
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Sep 04
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Dec 01
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | ₪97m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₪89m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | ₪83m |
| Dec 31 2023 | ₪6m | ₪5m | ₪83m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₪76m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₪66m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | ₪62m |
| Dec 31 2022 | ₪5m | ₪4m | ₪51m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Ittai($USD1.68M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado IL ($USD900.62K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Ittai ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Ittai Ben-Zeev (49 yo)
7.8yrs
Permanencia
₪6,230,000
Compensación
Mr. Ittai Ben-Zeev is Chief Executive Officer of Tel - Aviv Stock Exchange Ltd. since January 1, 2017. Prior to joining TASE, Mr. Ben-Zeev served as Executive Vice President, Head of Capital Markets Divisi...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 7.8yrs | ₪6.23m | sin datos | |
| Executive VP & Head of the Economic Department | 13.4yrs | ₪2.33m | 0.050% ₪ 2.0m | |
| Executive VP & Head of Clearing | 7.7yrs | ₪2.27m | sin datos | |
| Executive VP & Chief Strategy Officer | 9.8yrs | ₪2.27m | 0.24% ₪ 9.7m | |
| Executive VP & Head of Trading | 3.8yrs | ₪2.37m | sin datos | |
| Executive VP & CFO and Senior VP of Administration | 2yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Information Officer & Executive VP | 7.8yrs | sin datos | 0.19% ₪ 7.8m | |
| Executive VP and Compliance & Enforcement Officer | 9.3yrs | sin datos | sin datos | |
| EVP & Head of Legal Department | less than a year | sin datos | sin datos | |
| EVP & Head of Corporate Communication | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive VP & Chief Risk Officer | 8.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Communications & Public Relation Unit | no data | sin datos | sin datos |
7.8yrs
Permanencia media
51yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TASE es experimentado (7.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Independent Director | 5.8yrs | sin datos | 0.012% ₪ 471.7k | |
| Director | 6.2yrs | sin datos | sin datos | |
| Director | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chairman of the Board | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Director | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 7.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 2.2yrs | sin datos | sin datos |
2.5yrs
Permanencia media
62.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de TASE no se considera experimentada (2.5 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.