Guangdong Yueyun Transportation Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
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Información clave
Fang Zhu
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥564.3k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 92.4% |
| Permanencia del CEO | 2.2yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 5.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
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Nov 22Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | CN¥218m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | CN¥210m |
| Dec 31 2023 | CN¥564k | CN¥521k | CN¥202m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CN¥126m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CN¥49m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CN¥50m |
| Dec 31 2022 | CN¥219k | CN¥201k | -CN¥150m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Fang($USD79.10K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD235.63K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Fang ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Fang Zhu (50 yo)
2.2yrs
Permanencia
CN¥564,275
Compensación
Mr. Fang Zhu has been General Manager of Guangdong Yueyun Transportation Company Limited from August 08, 2022 and serves as its Chairman of the Board since March 21, 2024. He served as Executive Director o...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| GM & Chairman of the Board | 2.2yrs | CN¥564.28k | sin datos | |
| Financial Director | no data | CN¥526.64k | sin datos | |
| Executive Director | 2.2yrs | CN¥504.71k | sin datos | |
| Executive Director | no data | CN¥336.27k | sin datos | |
| Head of Accounting Department | no data | sin datos | sin datos | |
| Deputy Manager of Discipline Inspection & Audit Department and Supervisor | no data | CN¥381.44k | sin datos | |
| Vice Chief Economist | 8.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Company Secretary | 11.9yrs | CN¥204.19k | sin datos |
5.3yrs
Permanencia media
50yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 3399 es experimentado (5.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| GM & Chairman of the Board | less than a year | CN¥564.28k | sin datos | |
| Financial Director | 3.8yrs | CN¥526.64k | sin datos | |
| Executive Director | 2.2yrs | CN¥504.71k | sin datos | |
| Executive Director | 1.3yrs | CN¥336.27k | sin datos | |
| Deputy Manager of Discipline Inspection & Audit Department and Supervisor | 10.5yrs | CN¥381.44k | sin datos | |
| Vice Chief Economist | 8.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | 5.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 2.2yrs | CN¥60.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 2.2yrs | CN¥60.00k | sin datos | |
| Chairman of Supervisory Committee | 2.2yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 2.2yrs | CN¥60.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 2.2yrs | CN¥60.00k | sin datos |
2.2yrs
Permanencia media
50yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 3399 no se considera experimentada (2 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.