Landsea Green Management Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Landsea Green Management es Zheng Huang , nombrado en Mar 2020, tiene una permanencia de 4.67 años. compensación anual total es CN¥2.64M, compuesta por 38.8% salario y 61.2% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.42% de las acciones de la empresa, por valor de HK$400.00K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4.7 años y 5.1 años, respectivamente.
Información clave
Zheng Huang
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥2.6m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 38.8% |
| Permanencia del CEO | 4.7yrs |
| Participación del CEO | 0.4% |
| Permanencia media de la dirección | 4.7yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.1yrs |
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Nov 30Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -CN¥2b |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -CN¥1b |
| Dec 31 2023 | CN¥3m | CN¥1m | -CN¥861m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥1b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥2b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CN¥2b |
| Dec 31 2022 | CN¥3m | CN¥2m | -CN¥3b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -CN¥2b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -CN¥839m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -CN¥808m |
| Dec 31 2021 | CN¥9m | CN¥2m | -CN¥778m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -CN¥733m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -CN¥688m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -CN¥394m |
| Dec 31 2020 | CN¥6m | CN¥4m | -CN¥101m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Zheng($USD364.68K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD233.50K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Zheng ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Zheng Huang (41 yo)
4.7yrs
Permanencia
CN¥2,640,000
Compensación
Mr. Zheng Huang has been Executive Director and Chief Executive Officer of Landsea Green Management Limited (formerly known as Landsea Green Properties Co., Ltd.) since March 27, 2020. Mr. Huang had worked...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 11.3yrs | CN¥5.31m | 8.15% HK$ 7.3m | |
| CEO & Executive Director | 4.7yrs | CN¥2.64m | 0.42% HK$ 380.0k | |
| Chief Operating Officer | 9yrs | sin datos | sin datos | |
| VP & CEO of United States | 8.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Company Secretary | 1.9yrs | sin datos | sin datos |
4.7yrs
Permanencia media
42yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 106 se considera experimentado (4.7 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 11.3yrs | CN¥5.31m | 8.15% HK$ 7.3m | |
| CEO & Executive Director | 4.7yrs | CN¥2.64m | 0.42% HK$ 380.0k | |
| Independent Non-Executive Director | 5.5yrs | CN¥300.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 5.7yrs | CN¥300.00k | sin datos | |
| Non-Executive Director | 2.3yrs | sin datos | 0.00076% HK$ 681.9 | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos |
5.1yrs
Permanencia media
48.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 106 se considera experimentada (5.1 años de antigüedad promedio).