Saga Dirección

Dirección controles de criterios 0/4

Actualmente no disponemos de información suficiente sobre el CEO.

Información clave

Mike Hazell

Chief Executive Officer (CEO)

UK£1.2m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO15.6%
Permanencia del CEOless than a year
Participación del CEOn/a
Permanencia media de la dirección1.9yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva2.2yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Saga plc's (LON:SAGA) Price Is Right But Growth Is Lacking

Oct 03
Saga plc's (LON:SAGA) Price Is Right But Growth Is Lacking

Saga plc's (LON:SAGA) Price Is Right But Growth Is Lacking After Shares Rocket 27%

May 29
Saga plc's (LON:SAGA) Price Is Right But Growth Is Lacking After Shares Rocket 27%

Saga plc's (LON:SAGA) Share Price Could Signal Some Risk

Feb 03
Saga plc's (LON:SAGA) Share Price Could Signal Some Risk

Saga plc (LON:SAGA) Could Be Less Than A Year Away From Profitability

May 07
Saga plc (LON:SAGA) Could Be Less Than A Year Away From Profitability

Is Saga plc's (LON:SAGA) Shareholder Ownership Skewed Towards Insiders?

Jan 25
Is Saga plc's (LON:SAGA) Shareholder Ownership Skewed Towards Insiders?

Saga's (LON:SAGA) Stock Price Has Reduced 92% In The Past Five Years

Dec 01
Saga's (LON:SAGA) Stock Price Has Reduced 92% In The Past Five Years

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Mike Hazell en comparación con los beneficios de Saga?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Jul 31 2024n/an/a

-UK£148m

Apr 30 2024n/an/a

-UK£131m

Jan 31 2024UK£1mUK£180k

-UK£113m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Mike($USD1.45M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD736.76K).

Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Mike con los resultados de la empresa.


CEO

Mike Hazell (51 yo)

less than a year

Permanencia

UK£1,158,366

Compensación

Mr. Michael Robert Hazell, also known as Mike, served as Group Chief Financial Officer of Saga plc since October 09, 2023 until November 28, 2023 & Director of Saga plc since October 09, 2023 & serves as i...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Michael Hazell
Group CEO & Directorless than a yearUK£1.16msin datos
Mark Watkins
Group Chief Corporate Development Officerless than a yearUK£124.84k0.00031%
£ 483.5
David Palmer
Chief Information Officer1.7yrssin datossin datos
Emily Roalfe
Head of Investor Relationsno datasin datossin datos
Roisin Mackenzie
Chief People Officerless than a yearsin datossin datos
Lynn Fournier
Head of Internal Auditno datasin datossin datos
Michael O'Donohue
Chief Data Officer2.1yrssin datossin datos
Victoria Haynes
Group Company Secretaryno datasin datossin datos
John Constable
CEO of Saga Travel Group2.8yrssin datossin datos
Nigel Blanks
CEO of Saga Cruise3.8yrssin datossin datos
Jerry Toher
Chief Executive Officer of Saga Money2.8yrssin datossin datos

1.9yrs

Permanencia media

51yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SAGA no se considera experimentado ( 1.9 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Michael Hazell
Group CEO & Director1.1yrsUK£1.16msin datos
Mark Watkins
Group Chief Corporate Development Officerno dataUK£124.84k0.00031%
£ 483.5
Gareth Hoskin
Independent Non-Executive Director5.7yrsUK£141.00k0.013%
£ 20.8k
Peter Bazalgette
Senior Independent Non-Executive Director2.2yrsUK£115.50k0.15%
£ 232.2k
Anand Aithal
Independent Non-Executive Director2.2yrsUK£75.50k0.017%
£ 26.8k
Roger De Haan
Non-Executive Chairman4.1yrssin datos26.11%
£ 40.7m
Gemma Godfrey
Independent Non-Executive Director2.2yrsUK£131.00k0.0087%
£ 13.6k
Julie Hopes
Independent Non-Executive Director6.1yrsUK£141.83k0.0031%
£ 4.8k
Stephen Kingshott
Director1.8yrsUK£882.45ksin datos

2.2yrs

Permanencia media

56yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de SAGA no se considera experimentada (2.2 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.