Spire Healthcare Group Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Spire Healthcare Group es Justin Ash , nombrado en Oct 2017, tiene una permanencia de 7.17 años. compensación anual total es £2.66M, compuesta por 24.2% salario y 75.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.21% de las acciones de la empresa, por valor de £1.91M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.1 años y 3.9 años, respectivamente.
Información clave
Justin Ash
Chief Executive Officer (CEO)
UK£2.7m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 24.2% |
| Permanencia del CEO | 7.2yrs |
| Participación del CEO | 0.2% |
| Permanencia media de la dirección | 2.1yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
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Sep 17
Returns Are Gaining Momentum At Spire Healthcare Group (LON:SPI)
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Feb 05
Spire Healthcare Group plc (LON:SPI) Shares Could Be 37% Below Their Intrinsic Value Estimate
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Dec 08How Much Are Spire Healthcare Group plc (LON:SPI) Insiders Spending On Buying Shares?
Nov 17Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | UK£28m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | UK£28m |
| Dec 31 2023 | UK£3m | UK£643k | UK£27m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | UK£24m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | UK£22m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | UK£15m |
| Dec 31 2022 | UK£3m | UK£631k | UK£9m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | UK£8m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | UK£7m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -UK£1m |
| Dec 31 2021 | UK£2m | UK£624k | -UK£10m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -UK£14m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -UK£18m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -UK£126m |
| Dec 31 2020 | UK£1m | UK£587k | -UK£234m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -UK£233m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -UK£233m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -UK£113m |
| Dec 31 2019 | UK£1m | UK£615k | UK£7m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | UK£6m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | UK£5m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | UK£3m |
| Dec 31 2018 | UK£732k | UK£615k | UK£100k |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | UK£5m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | UK£10m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | UK£13m |
| Dec 31 2017 | UK£637k | UK£106k | UK£17m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Justin($USD3.33M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD1.47M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Justin ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Justin Ash (59 yo)
7.2yrs
Permanencia
UK£2,657,400
Compensación
Mr. Justinian Joseph Ash, also known as Justin, BA (Hons), has been the Chief Executive Officer and Executive Director of Spire Healthcare Group Plc since October 30, 2017. Mr. Ash served as the Chief Exec...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 7.2yrs | UK£2.66m | 0.21% £ 1.9m | |
| CFO & Director | less than a year | sin datos | 0.0078% £ 71.1k | |
| Chief Operating Officer | 6.2yrs | sin datos | sin datos | |
| Interim Head of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Group General Counsel | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Group People Director | 1.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Commercial Officer | 6.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Group Clinical Director & Chief Nurse | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| CEO of Vita Health Group | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Group Medical Director | no data | sin datos | sin datos |
2.1yrs
Permanencia media
46.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SPI se considera experimentado (2.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 7.2yrs | UK£2.66m | 0.21% £ 1.9m | |
| CFO & Director | less than a year | sin datos | 0.0078% £ 71.1k | |
| Non-Executive Chairman | 3.6yrs | UK£232.00k | 0.0022% £ 19.9k | |
| Independent Non-Executive Director | 1.6yrs | UK£44.60k | sin datos | |
| Senior Independent Director | 1.8yrs | UK£65.80k | sin datos | |
| Independent Vice - chairman of Board | 10.5yrs | UK£111.30k | 0.0025% £ 23.0k | |
| Non-Executive Director | 6.6yrs | UK£50.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 5.5yrs | UK£57.60k | 0.0012% £ 11.1k | |
| Independent Non-Executive Director | 4.2yrs | UK£58.70k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 2.1yrs | UK£56.70k | sin datos |
3.9yrs
Permanencia media
62yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de SPI se considera experimentada (3.9 años de antigüedad promedio).
Análisis de la empresa y estado de los datos financieros
| Datos | Última actualización (huso horario UTC) |
|---|---|
| Análisis de la empresa | 2024/12/19 17:21 |
| Precio de las acciones al final del día | 2024/12/19 00:00 |
| Beneficios | 2024/06/30 |
| Ingresos anuales | 2023/12/31 |
Fuentes de datos
Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.
| Paquete | Datos | Marco temporal | Ejemplo Fuente EE.UU. * |
|---|---|---|---|
| Finanzas de la empresa | 10 años |
| |
| Estimaciones del consenso de analistas | +3 años |
|
|
| Precios de mercado | 30 años |
| |
| Propiedad | 10 años |
| |
| Gestión | 10 años |
| |
| Principales avances | 10 años |
|
* ejemplo para los valores estadounidenses, para los no estadounidenses se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.
A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Obtenga más información aquí.
Modelo de análisis y copo de nieve
Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.
Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.
Métricas industriales y sectoriales
Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en .
Fuentes analistas
Spire Healthcare Group plc está cubierta por 17 analistas. 7 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.
| Analista | Institución |
|---|---|
| Sean Ungerer | Arqaam Capital Research Offshore S.A.L. |
| Hassan Al-Wakeel | Barclays |
| Blanka Porkolab | Barclays |