Aramark Dirección

Dirección controles de criterios 3/4

El CEO de Aramark's es John Zillmer , nombrado en Oct 2019, tiene una permanencia de 4.5 años. compensación anual total es $12.73M, compuesta por 10.2% salario y 89.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.16% de las acciones de la empresa, por valor de $13.58M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.5 años y 3.7 años, respectivamente.

Información clave

John Zillmer

Chief Executive Officer (CEO)

US$12.7m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO10.2%
Permanencia del CEO4.7yrs
Participación del CEO0.2%
Permanencia media de la dirección4.3yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva3.9yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de John Zillmer en comparación con los beneficios de Aramark?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Mar 29 2024n/an/a

US$703m

Dec 29 2023n/an/a

US$664m

Sep 29 2023US$13mUS$1m

US$674m

Jun 30 2023n/an/a

US$467m

Mar 31 2023n/an/a

US$169m

Dec 30 2022n/an/a

US$190m

Sep 30 2022US$13mUS$1m

US$194m

Jul 01 2022n/an/a

US$154m

Apr 01 2022n/an/a

US$146m

Dec 31 2021n/an/a

US$33m

Oct 01 2021US$5mUS$1m

-US$91m

Jul 02 2021n/an/a

-US$275m

Apr 02 2021n/an/a

-US$564m

Jan 01 2021n/an/a

-US$689m

Oct 02 2020US$27mUS$1m

-US$462m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de John($USD12.73M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD3.31M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de John ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

John Zillmer (69 yo)

4.7yrs

Permanencia

US$12,730,832

Compensación

Mr. John J. Zillmer serves as an Industrial Advisor at CVC Capital Partners Limited. Mr. Zillmer served as an Advisor at CVC Capital Partners since 2014. He specializes in Chemical Distribution, Waste Mana...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
John Zillmer
CEO & Director4.7yrsUS$12.73m0.16%
$ 13.8m
Lauren Harrington
Senior VP & General Counsel5.3yrsUS$2.52m0.020%
$ 1.7m
Abigail Charpentier
Senior VP & Chief Human Resources Officer1.4yrsUS$2.48m0.0081%
$ 707.5k
Marc Bruno
Chief Operating Officer of U.S. Food & Facilities9.4yrsUS$2.96m0.092%
$ 8.0m
Jack Donovan
Presidentno datasin datossin datos
James Tarangelo
Senior VP & CFO7.6yrssin datos0.012%
$ 1.1m
Carl Mittleman
Chief Operating Officer of International4.3yrssin datossin datos
Christopher Schilling
Senior VP2.9yrssin datos0.0063%
$ 550.4k
Felise Kissell
Investor Relations & Corporate Affairs Executiveno datasin datossin datos
Debbie Albert
Senior Vice President of Strategic Communications & Corporate Affairs3yrssin datossin datos
Autumn Bayles
Senior Vice President of Global Supply Chain & Group Purchasing Organizationsless than a yearsin datossin datos
Harold Dichter
Secretaryno datasin datossin datos

4.3yrs

Permanencia media

51.5yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 0HHB se considera experimentado (3.5 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
John Zillmer
CEO & Director4.7yrsUS$12.73m0.16%
$ 13.8m
Stephen Sadove
Non-Executive Independent Chairman10.6yrsUS$500.44k0.011%
$ 941.1k
Susan Cameron
Independent Director4.7yrsUS$317.57ksin datos
Bridgette Heller
Independent Director3.3yrsUS$297.57ksin datos
Kevin Wills
Independent Director1.3yrsUS$244.13ksin datos
Greg Creed
Independent Director4.4yrsUS$307.57k0.0047%
$ 411.5k
Karen King
Independent Director4.7yrsUS$302.57k0.0077%
$ 665.0k
Brian DelGhiaccio
Independent Directorless than a yearsin datossin datos
Kenneth Keverian
Independent Director2.3yrsUS$297.57ksin datos
Patricia Lopez
Independent Director2.3yrsUS$287.57ksin datos

3.9yrs

Permanencia media

66yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de 0HHB se considera experimentada (3.7 años de antigüedad promedio).