Gubra Resultados de beneficios anteriores
Pasado controles de criterios 0/6
Los beneficios de Gubra han disminuido a una tasa media anual de -92.7%, mientras que en la industria Life Sciences los beneficios crecieron en un 13.9% anualmente. Los ingresos han ido creciendo a una tasa media de 10% al año.
Información clave
-92.7%
Tasa de crecimiento de los beneficios
-124.4%
Tasa de crecimiento del BPA
Crecimiento de la industria Life Sciences | 26.8% |
Tasa de crecimiento de los ingresos | 10.0% |
Rentabilidad financiera | -10.0% |
Margen neto | -20.8% |
Próxima actualización de resultados | 28 Feb 2025 |
Actualizaciones de resultados anteriores recientes
Desglose de ingresos y gastos
Cómo gana y gasta dinero Gubra. Basado en los últimos beneficios reportados, en base a los últimos doce meses (LTM).
Historial de beneficios e ingresos
Fecha | Ingresos | Beneficios | Gastos G+A | Gastos de I+D |
---|---|---|---|---|
30 Jun 24 | 224 | -47 | 86 | 97 |
31 Mar 24 | 214 | -46 | 80 | 93 |
31 Dec 23 | 205 | -45 | 75 | 89 |
30 Sep 23 | 204 | -26 | 73 | 83 |
30 Jun 23 | 204 | -7 | 71 | 77 |
31 Mar 23 | 201 | -1 | 69 | 67 |
31 Dec 22 | 199 | 4 | 67 | 57 |
31 Dec 21 | 255 | 68 | 52 | 27 |
31 Dec 20 | 172 | 13 | 45 | 34 |
Ingresos de calidad: GUBRA actualmente no es rentable.
Margen de beneficios creciente: GUBRA actualmente no es rentable.
Análisis del flujo de caja libre vs. Beneficios
Análisis del crecimiento de los beneficios en el pasado
Tendencia de beneficios: GUBRA no es rentable, y las pérdidas han aumentado en los últimos 5 años a un ritmo de 92.7% al año.
Acelerando crecimiento: No se puede comparar el crecimiento de los beneficios de GUBRA en el último año con su promedio de 5 años, ya que actualmente no es rentable.
Beneficios vs. Industria: GUBRA no es rentable, por lo que resulta difícil comparar el crecimiento de sus beneficios en el último año con el de la industria Life Sciences (5.4%).
Rentabilidad financiera
Alta ROE: GUBRA tiene una rentabilidad financiera negativa (-10.03%), ya que actualmente no es rentable.