Sensteed Hi-Tech Group Dirección
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Información clave
Ji Ye
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥3.0m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | 1.4yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 1.7yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.7yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
CEO
Ji Ye (41 yo)
1.4yrs
Permanencia
CN¥3,002,300
Compensación
Mr. Ji Ye has been the Chairman of Sensteed Hi-Tech Group (formerly known as Yinyi Co., Ltd.) since December 13, 2021 and serves as its Chief Executive Officer and as President since March 28, 2023.
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 1.4yrs | CN¥3.00m | sin datos | |
| VP & Director | 2.7yrs | CN¥1.20m | sin datos | |
| Board Secretary | 1.7yrs | CN¥438.00k | sin datos | |
| VP & Board Secretary | no data | CN¥670.10k | sin datos |
1.7yrs
Permanencia media
41yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 000981 no se considera experimentado ( 1.5 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 2.7yrs | CN¥3.00m | sin datos | |
| VP & Director | 2.7yrs | CN¥1.20m | sin datos | |
| Independent Director | less than a year | CN¥25.00k | sin datos | |
| Director | 2.7yrs | CN¥797.50k | sin datos | |
| Director | 2.7yrs | CN¥150.00k | sin datos | |
| Independent Director | 2.7yrs | CN¥150.00k | sin datos | |
| Independent Director | 2.7yrs | CN¥150.00k | sin datos | |
| Chairman of the Supervisory Board | 2.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Supervisor | 2.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Supervisor | 2.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Employee Supervisor | 2.7yrs | CN¥1.45m | sin datos | |
| Employee Supervisor | 1.7yrs | sin datos | sin datos |
2.7yrs
Permanencia media
44.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 000981 no se considera experimentada (2.5 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.