dormakaba Holding Management

Management Kriterienprüfungen 1/4

dormakaba Holding CEO ist Till Reuter , ernannt in Jan 2024, hat eine Amtszeit von weniger als einem Jahr. Die jährliche Gesamtvergütung beträgt CHF2.41M , bestehend aus 20.8% Gehalt und 79.2% Boni, einschließlich Aktien und Optionen des Unternehmens. besitzt direkt 0.001% der Aktien des Unternehmens, im Wert von CHF30.75K . Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit des Managementteams und des Verwaltungsrats beträgt 0.7 Jahre bzw. 2.5 Jahre.

Wichtige Informationen

Till Reuter

Geschäftsführender

CHF 2.4m

Gesamtvergütung

Prozentsatz des Geschäftsführergehalts20.8%
Amtszeit als Geschäftsführerless than a year
Eigentum des Geschäftsführers0.001%
Durchschnittliche Amtszeit des Managementsless than a year
Durchschnittliche Amtszeit der Vorstandsmitglieder2.5yrs

Jüngste Management Updates

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Analyse der Geschäftsführervergütung

Wie hat sich die Vergütung von Till Reuter im Vergleich zu den Einnahmen von dormakaba Holding verändert?
DatumGesamtvergütungGehaltUnternehmensgewinne
Jun 30 2024CHF 2mCHF 500k

CHF 42m

Vergütung im Vergleich zum Markt: TillDie Gesamtvergütung ($USD2.73M) liegt im Durchschnitt der Unternehmen ähnlicher Größe auf dem Markt UK ($USD2.79M).

Entschädigung vs. Einkommen: Unzureichende Daten, um die Vergütung von Till mit der Unternehmensleistung zu vergleichen.


Geschäftsführer

Till Reuter (56 yo)

less than a year

Amtszeit

CHF 2,407,430

Vergütung

Dr. Till Reuter is Chief Executive Officer of dormakaba Holding AG from January 1, 2024. He was Independent Director of dormakaba Holding AG from October 05, 2023 to January 1, 2024. Dr. Reuter serves as a...


Führungsteam

NamePositionAmtszeitVergütungEigentümerschaft
Till Reuter
Chief Executive Officerless than a yearCHF 2.41m0.0011%
CHF 30.7k
Rene Peter
Chief Financial Officer ad Interimless than a yearkeine Datenkeine Daten
Carsten Franke
Chief operations Officerless than a yearkeine Datenkeine Daten
Swetlana Schoordijk
Head of Investor Relationsless than a yearkeine Datenkeine Daten
Patrick Grawehr
General Counselno datakeine Datenkeine Daten
Mirja Becker
Senior Vice President of Group HRno datakeine Datenkeine Daten
Stefano Zocca
President Key & Wall Solutions13.3yrskeine Daten0.067%
CHF 1.9m
Stephen Bewick
Chief Commercial Officer4.8yrskeine Daten0.012%
CHF 334.0k
Christina Johansson
Chief Financial Officer (Leave of Absence)less than a yearkeine Daten0.011%
CHF 313.4k
Magin Guardiola
Chief Innovation Officer1.3yrskeine Daten0.031%
CHF 855.1k

0.7yrs

Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit

59yo

Durchschnittliches Alter

Erfahrenes Management: 0QMSDas Führungsteam des Unternehmens gilt nicht als erfahren ( 0.7 Jahre durchschnittliche Betriebszugehörigkeit), was auf ein neues Team schließen lässt.


Vorstandsmitglieder

NamePositionAmtszeitVergütungEigentümerschaft
Thomas Aebischer
Independent Non-Executive Vice Chairman of the Board3.1yrsCHF 288.11k0.016%
CHF 446.1k
Svein-Richard Brandtzaeg
Independent Chairman of the Board2.8yrsCHF 741.65k0.020%
CHF 563.0k
Michael Regelski
Independent Director2.1yrsCHF 190.00k0.0075%
CHF 210.8k
Kenneth Lochiatto
Independent Director2.1yrsCHF 210.00k0.014%
CHF 404.2k
Jens Birgersson
Independent Director6.1yrsCHF 210.00k0.067%
CHF 1.9m
Stephanie Brecht-Bergen
Independent Director9.2yrsCHF 210.00k5.28%
CHF 147.5m
Hans Gummert
Independent Director9.2yrsCHF 267.57k0.037%
CHF 1.0m
Ines Pöschel
Independent Director1.1yrsCHF 149.01k0.0048%
CHF 134.7k
Ilias Laber
Directorless than a yearkeine Datenkeine Daten
Marianne Janik
Directorless than a yearkeine Datenkeine Daten

2.5yrs

Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit

60yo

Durchschnittliches Alter

Erfahrener Vorstand: 0QMSDie Vorstandsmitglieder gelten nicht als erfahren ( 2.5 Jahre durchschnittliche Amtszeit), was auf einen neuen Vorstand hindeutet.